コアビジネスの評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
入社後もしっかりメーカー研修やOJTなども充実しているので安心できる。
未経験から活躍してる人が多くいるので、そう言った方から指導なども頂く...続きを読む(全166文字)

【良い点】
OA機器の販売なので提案商品の幅が広い。なので客先でニーズがあれば大概のモノは提案できる。
メイン商材は複合機。導入後も自社の保守メンテナン...続きを読む(全194文字)

【良い点】
土日祝はしっかりやすめて、月々の平均残業時間は20時間も基本的にしない。
社内的にも残業して結果をだしていくというよりも少ない時間でいかに数...続きを読む(全166文字)

【良い点】
半年に一度ランキング形式で評価をされます。
ランキングは毎日見れるのでモチベーションには繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
半...続きを読む(全206文字)

【良い点】
売れていれば早く帰れます。
休日出勤は最近はなくなりました。
売れてれば特に気になることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
売...続きを読む(全191文字)

【良い点】
メーカーと繋がりが深く、顧客数も多いため直近でどうかはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに挑戦することが苦手で、常に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業はあまりなく、ライフワークバランスは良いと思いました。数年前は残業が多かったようですが、時代に合わせて改善されたようです。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社員同士は仲良く、先輩方にも気兼ねなく質問ができる社風で、先輩方もやさしいです。一番良いと言っていいのが、人だと思います。成果主義ではあるの...続きを読む(全262文字)

【良い点】
ワークライフバランスは基本的にあります。
土日祝はほぼ休みなので、その心配はありません。
会社飲み会が多く、私は楽しかったですが、そういうの...続きを読む(全177文字)

【良い点】
月によってはインセンティブが多くつき、それだけで何十万と稼げる場合もある。しかしコピー機しか評価の対象になっておらず、このご時勢いくらでも競...続きを読む(全387文字)

創業当時より大手コンビニやスーパーでコピー機のメンテナンスを行っていた実績から技術面や対応は自信をもってお客様にお勧め出来る。しかし、新商材を取り扱うと...続きを読む(全166文字)

電話でアポイントが取れるかどうかが毎月の数字の7割を占めてくる。技術面だけでなく、タイミングや運も大きく関係してくるので本当に大変な仕事だと思うが、その...続きを読む(全207文字)

給与水準は、比較的良いと思います。
インセンティブ評価は、台数評価で、最低ノルマ台数を達成すれば貰えます。
その賞金の額も台数、また月によりますが、...続きを読む(全175文字)

ノルマもあり大変な仕事ではありますが、自分で考え実行したことで成約台数を増やせるのは、自分の自信にも繋がるので、やりがいがあると思います。
企業では、...続きを読む(全154文字)

基本、土曜日曜祝日は休みだが売上の悪い週の土曜は出勤になる。ただ土曜出勤の場合は16時ぐらいには終業する。
営業の場合、募集時は9:00～18:00の...続きを読む(全195文字)

基本、月の販売台数によりインセンティブがある、それ以外にも販売金額のアガリでインセンティブがもらえたりするので固定給よりインセンティブと賞与が大きいイメ...続きを読む(全210文字)

会社の就業イメージは良くも悪くも少し古い感じで、コピー機の販売台数で月のインセンティブ(給料)がかなり変わる。だが基本給が少なすぎるわけではない。
基...続きを読む(全218文字)

新規開拓の営業なのでつらい事もあるが法人営業マンとして一人前になれたと思う。
研修制度は昔と比べて格段とよくなっているため、商談やクロージングに上司が...続きを読む(全237文字)

当時はまだ10円コピーサービスだけで会社が成り立っていたので、1年に一度全社員での社員旅行があった。
国内と海外が交互だったと思うけど今はあるのかどう...続きを読む(全160文字)

営業として一から十まできっちり丁寧に教えて頂いた。先輩がかなり営業力がありよく同行もしてもらい、すごく勉強になった。新規営業のしんどさや数字の責任など営...続きを読む(全374文字)

社風/軍隊のような感じ。毎朝朝礼がある。各グループごとに対抗意識がいい意味である。
待遇/OA機器それぞれ販売時にポイントが設定されており、約複合機5...続きを読む(全159文字)

営業って人間関係が悪いイメージがあったけど入ったら全くそんな事なくて
皆すごく仲がいい!!
居心地が良くて事務所が凄くにぎやかです。
口コミに女性...続きを読む(全209文字)

明確な評価基準がなく、各管理者が自分の部署が有利になるような、基準を作ろうと必死になってたのが笑えた!
既存クライアントの買い替えでも、別会社名をつか...続きを読む(全161文字)

当時は、事務員(年配の女性)がやたらと権力を持っていたので、その人に気に入られるがどうかが、長く勤めれるかどうかという、体質だった。
ただ、営業職なら...続きを読む(全153文字)

営業成果をあげれば、しっかり評価してくれる。
毎月のインセンティブもしっかり評価してくれるから、それもモチベーションの維持に繋がる。
給料の見直しも...続きを読む(全150文字)