フューチャーモデルの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
良い意味で放任主義です。困った事、わからない事は自ら調べ、まわりとコミュニケーションを計り知る必要があります。ある程度先回りした思考が必要です...続きを読む(全229文字)

【良い点】
会社のイベントが無かったのは良かったです。飲み会など。
【気になること・改善したほうがいい点】
中国のアプリで土曜日曜、昼夜問わず連絡が来て、...続きを読む(全177文字)

【良い点】
キャリアのプラスになる事は特にありませんでしたが自分の裁量で仕事に取り組む事が出来、比較的定時で帰れる事が多かったのでその点は良かった。
【気...続きを読む(全216文字)

【良い点】
自社製品を生産、販売している
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランディングの概念や信念が無く、コスト・時間・人員をかけて世にリリース...続きを読む(全230文字)

【良い点】
他社には無い製品を製作•販売をワンストップでやっている会社だと思い入社しましたが…
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は中国などの展...続きを読む(全228文字)

【良い点】
福利厚生に関して、最低限の事はある。（雇用保険など）
【気になること・改善したほうがいい点】
皆勤手当なるものがあったが、元々の給与に対し、3...続きを読む(全199文字)

【良い点】
基本的に残業は少なく（部署や繁忙期による）
比較的プライベートな時間は確保しやすかった。また有給も取得しやすく、体調不良で長期休業で数週間出勤...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制といったものはこの会社に存在しません。入った瞬間に「あれをやってくれ」「これをやってくれ」と言われます。専...続きを読む(全183文字)

【良い点】
評価するのは完全に社長です。社長に気に入られないと昇給は難しいでしょう。何をやっているのかよくわからなかったりサボっている人でも社長に気に入ら...続きを読む(全157文字)

【良い点】
はじめから仕事は任せっきりにされます。良く言えば個人の裁量が大きいため、スキルアップという点においては嫌でも力が付くと思います。
【気になるこ...続きを読む(全259文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長が何よりもひどかった。
雇われ店長であり、本社と店舗とで板挟みになるのは重々承知だが、現場にほとんど来ず、現場...続きを読む(全195文字)

【良い点】
店舗の中にも、部門リーダー、副店長、店長と目に見えてわかる出世ルートがみえる
【気になること・改善したほうがいい点】
10年目の正社員も2年目...続きを読む(全112文字)

【良い点】
妻の出産、育児のため。親の介護のため。所得をもっとあげるため。引っ越し先で同社がなかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
定時で退勤できる。家が近かったので時間を有効に使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人育成がおざなりであり複数回聞かれる事を嫌が...続きを読む(全174文字)

【良い点】
大手企業に従事している肩書きを失うことは退職する際に悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い、土日祝、連休、年末年始、お盆...続きを読む(全100文字)

【良い点】
退職を伝えたときに理由なども深く詮索されず、気持ちに寄り添ってくださり、退職手続きもスムーズに進んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全216文字)

【良い点】
お給料の不満と、どうしても土日や、年末年始など、人が休む時にシフトでの出勤がきつかった。代打を探さないといけなかつた。
【気になること・改善し...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の声ばかりを聞いて、現場の意見は中々通らない。
最近は変な規則が増えてばっかりで、服装等どんどん厳しくなっている。続きを読む(全80文字)

【良い点】
正社員で働きたいと思い転職を考えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を申し出てから退職まで１ヶ月はかかります。申し出て直ぐに...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頻繁に応援に行かされるのに、その手当が不十分なこと。会社が倒産してダイソー子会社に事業譲渡になると、ダイソーの商品...続きを読む(全238文字)