フューチャーモデルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
良い意味で放任主義です。困った事、わからない事は自ら調べ、まわりとコミュニケーションを計り知る必要があります。ある程度先回りした思考が必要です...続きを読む(全229文字)

【良い点】
会社のイベントが無かったのは良かったです。飲み会など。
【気になること・改善したほうがいい点】
中国のアプリで土曜日曜、昼夜問わず連絡が来て、...続きを読む(全177文字)

【良い点】
キャリアのプラスになる事は特にありませんでしたが自分の裁量で仕事に取り組む事が出来、比較的定時で帰れる事が多かったのでその点は良かった。
【気...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の怒鳴り声、肉体労働の多さ、繁忙期の残業量(残業代は出ない)、休日も即返信即対応が求められる、研修やOJT...続きを読む(全193文字)

【良い点】
自社製品を生産、販売している
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランディングの概念や信念が無く、コスト・時間・人員をかけて世にリリース...続きを読む(全230文字)

【良い点】
他社には無い製品を製作•販売をワンストップでやっている会社だと思い入社しましたが…
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は中国などの展...続きを読む(全228文字)

【良い点】
福利厚生に関して、最低限の事はある。（雇用保険など）
【気になること・改善したほうがいい点】
皆勤手当なるものがあったが、元々の給与に対し、3...続きを読む(全199文字)

【良い点】
基本的に残業は少なく（部署や繁忙期による）
比較的プライベートな時間は確保しやすかった。また有給も取得しやすく、体調不良で長期休業で数週間出勤...続きを読む(全214文字)

【良い点】
評価するのは完全に社長です。社長に気に入られないと昇給は難しいでしょう。何をやっているのかよくわからなかったりサボっている人でも社長に気に入ら...続きを読む(全157文字)

【良い点】
退職を願い出ても特に慰留されず辞められます。早ければ1週間で引き継ぎなどして退職出来ます。しばらくして復職する人もおり、来る者拒まず去る者おわ...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業、女性パートを含めベテランが残り、若手が去っていっている印象。新しいことに挑戦する感じも無く、この先どうなるの...続きを読む(全89文字)

【良い点】
教育体制もしっかり構築されていて、ニトリ独自のEラーニングシステムや自己育成に繋がる社外学習システムも導入されています。続きを読む(全66文字)

【良い点】
目標をもってやることをしっかりこなしていたらしっかり評価してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートナーでしたがメール？の確...続きを読む(全107文字)

【良い点】
自分で勉強しようと思えばするツールとチャンスはそれなりにある。社内のグローバル共通のウェブ上のトレーニングプラットフォームや、数日間にわたって...続きを読む(全148文字)

【良い点】
私が入った頃は特にマニュアルがなかったのですが、今はマニュアルがしっかりとあり、人によって仕事の覚え方が違うのでその人に合った進め方で教えてく...続きを読む(全142文字)

【良い点】
やる気があればスキルアップの研修を受けさせてくれるし普段からこつこつと仕事をこなしていればさらなるスキルアップの研修会に参加させてくれる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
他の部署への異動が挑戦しやすく、上司も応援してくれる。
バックアップは積極的に受けることができるため、自分の自信次第で決断できる。
【気になる...続きを読む(全153文字)

【良い点】
電話のかけ方や応対の仕方、立ち振る舞い方を教えてもらえたので良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員だと詰めの甘い教育をする...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼない
放置主義と大々的に謳っており敢えて放置しているが結局は社員全員の仕事量が多すぎる為教育に割く時...続きを読む(全106文字)

【良い点】
店舗独自のマニュアルが用意されているため、接客方法や業務内容はきちんと統一されている。TS体制も整っており、経験が不十分な業務などに関してはパ...続きを読む(全186文字)