メディカルファーマシィーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
少額ではあるが、毎年昇給がある。また薬剤師のもらえる日当が入社後数年は毎年増額する。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあるが額が...続きを読む(全128文字)

【良い点】
真面目な人が多い。みな面倒見がよく、基本的には風通しが良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく稀に人間性に問題のある社員もいる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
残業時間はそれほど多くないのでワークライフバランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては人員不足により、正社員...続きを読む(全116文字)

【良い点】
所属する薬剤師は女性が多く、産休・育休の制度はしっかり活用できる。
管理職にも女性が多く登用されているが、子育て終了後の登用がほとんど。
【気...続きを読む(全118文字)

【良い点】
アットホームで雰囲気が良かった。社内でのOJT制度、特色ある店舗があることでスキルアップにつながると感じた。続きを読む(全60文字)

【良い点】
単身世帯でも実家暮らしでも住宅手当が一律で出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は世帯の状況などに応じて増減してほしい。首都...続きを読む(全106文字)

【良い点】
説明もなくなぞの福利厚生のカードがくる 使ってる人みたことないあとは特にないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
経費削減で自腹購入...続きを読む(全187文字)

【良い点】
いい人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が性格難ありが複数いて本当に運次第。結果振り回されて中間層がｽｶｽｶな会社です。忙し...続きを読む(全386文字)

【良い点】
現場職員は圧倒的に女性が多いです。
産休、育休、時短制度などを活用している社員が多いため、それらの休みは比較的取りやすい印象です。
【気になる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社内制度として、本部職員と現場の職員が明確に分けられている印象です。
福利厚生は飲食店の割引やテーマパークのチケット、旅行代金などのサービスを...続きを読む(全196文字)

【良い点】
キャリアアップ研修が豊富で勤務中の研修も可能。保育はパート職員に任せて研修に集中できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い管理職の...続きを読む(全99文字)

【良い点】
正社員の場合はひとによっては直ぐに店長の声がかかる
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアや上司によって研修、セミナーの数がかわる
あ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
強化できるのは販売経験だけである。クリックして適用します。あまり考えたくないし、ストレスもあまり溜めたくないという人には最高の仕事だ。続きを読む(全73文字)

【良い点】
基本的に先輩の社員さんが実践形式で教えてくれてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい店舗だとあまりゆっくり教えてもらえないか...続きを読む(全85文字)

【良い点】
色々なお仕事を経験させていただく中で、最初は先輩の方と一緒に作業を行うことができるので、質問などをして仕事を覚えていきやすいです。
また、気軽...続きを読む(全154文字)

【良い点】
OJT教育があります。お客様のためだけではなく、OTCについて自分自身でも役に立つ知識がしっかりと身につきます。
また、キャリアアップとして、...続きを読む(全157文字)

【良い点】
マニュアルがしっかりしており分かりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい店舗への配属だったため、冊子を見ながら入力練...続きを読む(全115文字)

【良い点】
社員のほかにアルバイトやパートでも受けられる研修が多い。パート・社員問わずにノルマがあるので接客の基礎が身につく。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
調剤事務の昇進が非常に厳しいです。昇進することは難しく、入社時から昇進しないスタッフがほとんどです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
新入社員は登録販売者になるための研修が定期的にあり、勤務時間内で勉強をすることができる。定期的に何かしらの研修があり、働きながら学ぶことができる。続きを読む(全79文字)