この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女均等同一賃金と謳っています。社風的にも様々な機会を与えてくださるようでそこはとても仕事がやりやすかったと記憶しております。キャリアアップに...続きを読む(全229文字)
株式会社横浜メディアアド 報酬UP
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【良い点】
男女均等同一賃金と謳っています。社風的にも様々な機会を与えてくださるようでそこはとても仕事がやりやすかったと記憶しております。キャリアアップに...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
とにかく自由度が高い。クライアントへの提案や付き合い方などいちいち上司に確認する必要もなく自分のやりたいように仕事が進められる。これは時間の使...続きを読む(全265文字)
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部署やクライアントによって、残業数は異なります。残業の多い部署では、月100時間超えたりします。ただ少ないとこは10時間だったりと極端な会社です。ただ休暇...続きを読む(全158文字)
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経営不振に対する、経営陣の対応にかなりの不満を抱えていた為、将来面を考えた結果、退職しました。風通しは良く、裁量権もかなりあるので、流れに乗ればやりがいは...続きを読む(全168文字)
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ワークライフバランスですが、比較的バランスよくとれるかと思われます。当然担当するクライアントにもより、年始早々でもイベント等があると、休出になりますが、代...続きを読む(全166文字)
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社員同士の雰囲気は良いと思います。
ただ、相鉄ホールディングスから外れてしまったので、今どんな状況なのかはわかりません。
有休は担当している業務にもよ...続きを読む(全169文字)
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年収は低いです。基本給が引く上にボーナスもほぼ出ない、昇給も厳しいのが現状です。広告を控える現状からして、今後劇的に変化があるとは考えにくい。。ただ、いい...続きを読む(全152文字)
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今後の新規事業の取り組み展開については、考えが安易で厳しいと予想できます。
仕事のできる30代の考えの反映がなく、仕事のできない、知らない人たちが考え決...続きを読む(全200文字)
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研修に関しては、親会社の相鉄ホールディングスと同じなので、鉄道会社視点での研修が多い。
広告代理店としての研修は意義のあるものはないです。
スキルに関...続きを読む(全177文字)
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社員と管理職では、営業能力的には一部の課長を除き、同等以下もしくは同等レベルの人が多いと思います。
実績もあまりない営業職の課長ですと、いろいろな意味で...続きを読む(全210文字)
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ワークバランスは担当クライアントにより変わります。
ショッピングセンター関係は土日祝出勤が多く大変そうです。
交通や媒体の部署であれば、基本土日祝は休...続きを読む(全170文字)
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電鉄系ということで、安泰な企業だと思いました。
イメージ通り年功序列の組織体系。
ゆるい雰囲気の会社で、皆良い人ばかり。
人間関係も良いとは思います...続きを読む(全153文字)
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個人商店に近いので、仕事をとってこれる人材ならば、経費含めある程度好きにやらせてくれる。
但し、チーム制ではないので、案件が重なっりした時等、負担は大き...続きを読む(全174文字)
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女性は割合的に少ない。業界的に男が多いが女性も活躍できる職場。電鉄グループ営業部など部署により時間が安定している部署もあるので、必ずしもいわゆる広告代理店...続きを読む(全166文字)
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神奈川県では最強。別名神奈川の電通。多摩川はあまり越えられない。鉄道会社のハウスだからつぶれはしないという安定感。横浜あたりでのほほんと暮らすなら問題ない...続きを読む(全175文字)
会社名 | 株式会社横浜メディアアド |
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フリガナ | ヨコハマメディアアド |
設立日 | 1983年1月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 96人 |
代表者 | 三浦彰久 |
本社所在地 | 〒221-0052 神奈川県横浜市神奈川区栄町5番地1 |
電話番号 | 045-450-1815 |
URL | https://soag.co.jp/ |
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