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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

横浜メディアアドのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社横浜メディアアドのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社横浜メディアアドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

横浜メディアアドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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横浜メディアアドの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

横浜メディアアドの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートのバランスはとりやすい会社だと思う。
キチンと上司に前もって話をすれば有給などもとりやすい環境だった。
残業で終電がなくなるなどは...続きを読む(全181文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
販促企画・営業企画
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間が早番・中番・遅番から選べるので、午前中に用がある日は遅番、前日少し遅かった日は中番など選べる。また休みも土日分取れるので、プライベー...続きを読む(全204文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年04月07日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業会社なので、実績重視の風土があり評価の基準がわかりやすい。
ただし、部署によってモチベーションが大きく異なるため、モチベーションの低い部署...続きを読む(全264文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署やクライアントによって、残業数は異なります。残業の多い部署では、月100時間超えたりします。ただ少ないとこは10時間だったりと極端な会社です。ただ休暇...続きを読む(全158文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
コピーライター(広告・グラフィック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスですが、比較的バランスよくとれるかと思われます。当然担当するクライアントにもより、年始早々でもイベント等があると、休出になりますが、代...続きを読む(全166文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークバランスは担当クライアントにより変わります。
ショッピングセンター関係は土日祝出勤が多く大変そうです。
交通や媒体の部署であれば、基本土日祝は休...続きを読む(全170文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年07月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

多忙とひまなセクションの差が多いのでひななセクションだと定時あがり、休出はないのでワークライフバランスはとれると思う。ただ給料が安いので余暇費用捻出は厳し...続きを読む(全150文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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横浜メディアアドの 他のカテゴリの口コミ

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月25日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性差による仕事内容の違いはほとんどない。また一部の部署を除き、女子社員がハラスメントを受けている等の話も聞かない。続きを読む(全63文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月25日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現経営陣に置いては、社員を大事にする意識が乏しいと感じられる。続きを読む(全51文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月25日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手社員は非常に前向きな人が多い

横浜駅、みなとみらい地区に近いことも刺激になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣に実現可能...続きを読む(全259文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月25日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給は比較的平均レベルと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が会社の状況に左右されるのは当たり前だが、好景気の際にもあま...続きを読む(全170文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年03月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
新規事業・事業開発
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性はまだまだ少ない方だと思う。管理職も男性が多い。時代に合わせて女性の採用も増やしているようだが、男性ばかりの会...続きを読む(全121文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年03月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
新規事業・事業開発
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は入社当時から同年代のひとよりは多くもらえていました。また、しっかりと頑張りに合わせて評価をしてくれる会社なので、それに合わせて、昇給、賞...続きを読む(全108文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年03月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
新規事業・事業開発
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことが他にできたため、退職しましたが、新しいステップアップへ応援してもらえたのが、いい上司に恵まれたなぁと感じた。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年01月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまな業務案件に関わることができやりがいのある会社であると思います。自ら動いて業務の意思決定もある程度任せてもらえる環境です。新たな業務を...続きを読む(全190文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上昇志向が強くなくとも、ある程度働いていれば、評価も落とさずに順調に働いていけると思う。
ただし、上司によって違うかもしれませんが。
【気にな...続きを読む(全195文字)

株式会社横浜メディアアドの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に悪い上司もおらずはたらきやすいかんきょうであった
社員同士のプライベートなコミュニケーションは多い方ではなかったが、仕事中に支障をきたすよ...続きを読む(全199文字)

広告・マスコミ(広告)のワークライフバランスの口コミ

サングローブ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝休みで、有給休暇も取りやすい環境です。繁忙期を除けば、スケジュール調整がしやすいため、プライベートな時間を確保できます。
【気になること...続きを読む(全166文字)

株式会社トーコンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務は比較的休みを取りやすく、ワークライフバランスと両立しやすい。
事務の中でも制作職は時間に追われる傾向にありそうでした。
明るく若い社員が...続きを読む(全251文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他経営企画関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きっぱりと断れば問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績が悪い人やフィールドセールスに出ている人は土日出勤している人も多かったり続きを読む(全78文字)

株式会社リクルートライフスタイルの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの課題
長時間労働
 ・業務量が多く、残業が常態化している。
 ・休日にも対応を求められること...続きを読む(全236文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
個人営業
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のバランスが良い。評価してもらえれば、働きやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることはあ...続きを読む(全82文字)

株式会社宣成社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少ないです。全員定時で帰宅できるくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に情熱を注ぎたい、成長したいと考えている方には...続きを読む(全88文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通り残業時間の多さが気になった。また年に数回土曜日に勤務が発生するが振り替えが無い。
ワークハードの精神が社...続きを読む(全117文字)

株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の内容は基本的に会社内でのアポイント取得がメインになります。オンライン商大の要望も増えていたので、会社内で1日を過ごすことが多かったです。...続きを読む(全402文字)

株式会社WAVEの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日は休日なので、週末の予定は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤が可能ではあるので、場合によっては出社しなければな...続きを読む(全81文字)

株式会社カカクコムの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部によって違うが、コロナ禍より、エンジニア部門はリモートワークが基本で、働きやすい。
意外とゆるいので、仕事中に子どもの保育園にお迎えに行く人...続きを読む(全163文字)

横浜メディアアドの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社横浜メディアアド
フリガナ ヨコハマメディアアド
設立日 1983年1月
資本金 9000万円
従業員数 96人
代表者 三浦彰久
本社所在地 〒221-0052 神奈川県横浜市神奈川区栄町5番地1
電話番号 045-450-1815
URL https://soag.co.jp/
NOKIZAL ID: 1480568

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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