アド・ウォークの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
女性も様々なポジションに所属ができ活躍できる環境ではあると感じております。
またその時々によりますが、キャリア変更も可能ではある職場なので上長...続きを読む(全196文字)

【良い点】
商業施設の担当者様と一緒にイベントを企画から実行まで、館内リーフレットの作成等、様々なことに携わるため多忙なことはありますが、イベント当日にダ...続きを読む(全264文字)

【良い点】
商業施設でのイベントも対応しないといけないため土日出勤も多発しますが、その分は平日に代休を取得することができます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
女性でも活躍できる環境ではあると思います。営業からデザイナーまで幅広く女性は活躍してらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)

【良い点】
入社後においては幅広くクライアントを任せていただき、それぞれのSCに合わせた経験を得ることができます。
既存のSC業務中心のため、まずは深く業...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価制度はない、やめるといえば給料があがる。
言わなければ毎年5千円上がるだけ。
成績を残しても当たり前だが...続きを読む(全262文字)

【良い点】
誰につくかで大きくかわる。
はずれだらけであたりは一人だけ
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味で人には無関心の方が多いです。
お...続きを読む(全193文字)

【良い点】
最低限度の福利厚生はある
【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世に福利厚生を縮小傾向にある。
いい人材が来ない理由は福利厚生以外に...続きを読む(全212文字)

【良い点】
コンペに勝った時
【気になること・改善したほうがいい点】
最近はコンペ勝率も悪いのに、クライアントに見放させてから焦っていること。
焦っている...続きを読む(全192文字)

【良い点】
給料はどんな人でも年5,000円は増える
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること・改善点はすごく多いです。
まず、新卒で入社され...続きを読む(全291文字)

【良い点】
関わる案件によって、土日が出勤になり平日が代わりに休みになることが多いので、観光地などは人混みに巻き込まれることなく楽しめる。
【気になること...続きを読む(全180文字)

【良い点】
新卒の教育にとても力を注いでおり、人のマネジメントがしっかりしていた。本社が神戸だが、各地の新卒を本社に集め、2ヵ月間は座学とOJTにあてられ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
教育・育成はとてもタメになります。
新卒採用での教育体系もしっかりとしているが、中途採用の育成もしっかりとしている。
手を挙げれば、時間を作り...続きを読む(全181文字)

【良い点】
商業施設のマーケティング、プラン二ング、デザイン、SP等業務の幅が広い為様々な経験を得ることができる。知識を広めたい人にはいい環境である。
【...続きを読む(全226文字)

【良い点】
社員のチームワークは良い。互いに助け合う社風
【気になること・改善したほうがいい点】
商業施設が相手なので、土日祝は仕事になる場合が多く、平日...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自分一人で考えて行動できるようであれば楽しい環境。自分で考えたことを形にできたり、こんな芸能人に会ってみたいなと思ったらそれを実行できる環境が...続きを読む(全271文字)

【良い点】
1人に任される裁量が多いので、自分自身でうまく調整できれば早く帰れる日を作ったり、働きやすい。産休取得、復帰の実績は少ないがある。
【気になる...続きを読む(全257文字)

自分のやり方次第でスケジュールを組むことができるので営業数字さえ積み重ねていければ休みをとっても文句を言われない環境にあります。
ただショピングセンター...続きを読む(全175文字)

人口減少により商圏の狭小化が進むショッピングセンターでは、勝ち負けがはっきりしてきている。勝ち組のショッピングセンターには大手代理店の参入が増え、コンペで...続きを読む(全294文字)

規模の小さい案件は少なく、新規獲得に関してもチームで動き確実に取りに行く。
マーケティングから企画、ランニングまで綿密に計画が建てられており、プロダクト...続きを読む(全179文字)

仕事はそれなりに大変かもしれませんが、心身共にタフにはなると思います。販促の基礎の基礎も学べるでしょうし、企画の基礎も学べると思います。ただ、体力的にはし...続きを読む(全201文字)

営業会社。残業が非常に多く、ワークライフバランスは全く取れない。社長の一声で会社の方針がころころ変わり、方向性が全く安定しない。平日は毎日終電で帰ることも...続きを読む(全159文字)

営業として数字を持ってくる人を評価する傾向が強くあります。部署を越えた社内の様々な人が20項目ほどの評価基準で判断する、360度評価という社内制度もありま...続きを読む(全154文字)

商業施設(ショッピングセンターなど)に特化した広告代理店。SCの販促に関してとても高いクオリティ。提案力はもちろん、販促において年間でのコンサルティングを...続きを読む(全205文字)

私の退職理由は業務の過酷さです。
人間関係は良好で、みなさんとても良い方々ですが、残業時間の多さ、残業代が付かない、休日出勤の代休が取れない等、体力的に...続きを読む(全282文字)