大和ハウスの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全66件）

【良い点】
一生に一度の高額な買い物をサポートできることは非常にやりがいとなります。契約時と住宅のお引き渡しの瞬間の感動は他の仕事では中々味わえないもの...続きを読む(全155文字)

【良い点】
給料は高水準。20代前半の内から1000万円の大台を目指すことも可能です。同世代と比べると破格の給料を貰うことが可能です。福利厚生に関しても...続きを読む(全182文字)

【良い点】
勇気を出して有給や振替休日を取りたい旨を伝えれば取得することは可能。
ただ、小言は言われてしまいます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容そのものにはやりがいを感じていましたが、慢性的な長時間労働や休日出勤が続き、心身のバランスを保つことが難...続きを読む(全188文字)

【良い点】
大和ハウス工業（ダイワハウス）は、日本最大級の住宅総合メーカーから物流・商業施設、環境・エネルギー分野への多角化を進め、国内外で25か国・地...続きを読む(全366文字)

【良い点】
ダイワハウスの仕事のやりがいは、人々の暮らしに直結する住まいづくりを通じて社会貢献できることです。多様なプロジェクトに関わる中で、自分の提案...続きを読む(全109文字)

【良い点】
関東を転々と転勤していたため、生まれ故郷で働くよりも給料が高かったです。大半の同僚達や上司との人間関係 も良かったです。働きやすい会社、職場...続きを読む(全554文字)

【良い点】
仕事については結果さえ出ていれば問題なくワークライフバランスを保てるかと思います。水曜、日曜休みでしたが突発的なお客様のフォローや提案などで...続きを読む(全383文字)

【良い点】
土地オーナー様に対して様々な角度からアプローチをかけることで契約に至ったときは大きなやりがいを感じます。
最初は門前払いだったお客様でも徐々...続きを読む(全121文字)

【良い点】
他社と比較しても福利厚生に関しては良い方だと思います。次世代という名の出産1人につき100万円の支給は家計への負担を考えるととても助かると思...続きを読む(全182文字)

【良い点】
独自の工法で差別化を図っている点。広告が上手だと感じており一般的な知名度が高く、お施主さまが既に知っている情報も多々あるため、物事がすすめや...続きを読む(全187文字)

【良い点】
日本を代表する大企業であるため、相応の給与があると思う。もちろん繁忙期には残業が多くなるため、給与もそれに比例する数字となる。それぞれの物件...続きを読む(全185文字)

【良い点】
良くも悪くも配属支店によると思います。支店長や上司の見方ひとつで対応も変わってくるので、コミュニケーション能力が上手な方は、業務をうまく遂行...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性は産休から復職される方も多く、比較的働きやすいと思います。体育会系な会社
と思われがちですが、各支店によりけりです。課内が非常にフラット...続きを読む(全253文字)

【良い点】
受注に如何にして達成できるかを深く考えているベテランが多く、若年社員への教育体制もより良いものにしようという考えを持つ社員が多い。
仕事とプ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
支店の業績や、上司・先輩など各事業所によりますが、ワークライフバランスは比較的取りやすいと思います。また、年末年始休暇は特段事情が無い限りし...続きを読む(全184文字)

【良い点】
競合他社は多いが、ハウスメーカー最大手としての知名度のおかげで、お客様から話を聞いていただきやすいと思います。
契約までのプロセスを評価して...続きを読む(全188文字)

【良い点】
同世代に比べて多くいただけている方だと思います。営業は当然ながら数字を作らないことには賞与の格差が出ます。技術系は担当する案件によることが多...続きを読む(全241文字)

【良い点】
やる気のある社員とそうでない社員との差が激しい。また、大企業になっているため保身に走る傾向も多くみうけられる。福利厚生等は特にないため、ケチ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
高いのではないでしょうか。入社２年目で750万程度もらえる。ただしそこから頭打ち、課長クラスで1000万ではないか。主任クラスだと850万前...続きを読む(全180文字)

【良い点】
設計者個人の力量が問われる。担当者は一人ですべてをこなし、まつ複数件を掛け持ちするため非常に激務。だが若いうちから任せてもらえる点は大変評価...続きを読む(全198文字)

【良い点】
男性より女性も方が気配りなどができて、営業成績が良い印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり体育会系の会社であるため、女...続きを読む(全193文字)

【良い点】
有給休暇とは別に、ホームホリディやプレミアムフライデーなどの休暇制度が設けられている。このような休暇を取得しなければ賞与に影響が出るため、無...続きを読む(全296文字)

【良い点】
扱っている建物が大きい為、受注をとれば大きいインセンティブがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱っている建物が大きい為、新...続きを読む(全190文字)

【良い点】
四半期に一度有給を強制的にとらなければいけない。本社とか会社自体は労働環境の改善に前向きに取り組んでいるとおもう。現場はそうでもないが。
【...続きを読む(全181文字)