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株式会社川辺

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

川辺のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社川辺のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社川辺で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

川辺の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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川辺の 学生による会社の評価

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川辺の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社川辺の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年7月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 19年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がありません。休日もキッチリとれます。年間休日は120日を超えます。帰宅してから趣味に時間を費やしたり、飲みに行く時間もあります。
【気...続きを読む(全145文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社川辺の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年7月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本定時には上がれますし休日も取れます。
    本社は土日祝休みですが営業は違うみたいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署(営業等...続きを読む(全95文字)

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    株式会社川辺の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人顧客営業で事業所単位の業績目標はありますが、個人ノルマは無く残業もほとんど無いと思います。

    個人ノルマが無いので営業職どうしで協力して...続きを読む(全247文字)

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    株式会社川辺の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年11月12日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    定時で業務を終える事ができるので家族との時間がしっかり持てます。残業するのなら、家族との時間をしっかりもちなさいというのが代表者の考え方です。
    時間内に...続きを読む(全159文字)

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    株式会社川辺の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2012年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 26年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    残業がほぼなく、休みも週休二日でしっかりと取れます。出社の際の掃除など上司部下関係無くみんなで協力してやりますのでその点の不満はまったくなかったです。事...続きを読む(全175文字)

    この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    川辺の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社川辺の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社の際は転勤などはないとの話でしたが、思い付きで通勤範囲内ですぐ異動となったことは正直ないと思います続きを読む(全57文字)

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    株式会社川辺の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    墓のニーズが減っており今後も厳しいと思います。葬儀自体も費用をかけず一日葬で終わったり墓自体も必要ないと考える方が増えました続きを読む(全68文字)

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    株式会社川辺の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    週二日はしっかり休みがもらえて定時で帰宅できます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給が一切とれません。体調をくずし有給を使用すると...続きを読む(全87文字)

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    株式会社川辺の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は定時で帰宅できしっかり休みも取れます。
    ただし本社勤務のかたに限ります。産休などは実績もあります。続きを読む(全58文字)

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    株式会社川辺の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    墓を購入いただいた際は形も残り満足はあります。墓を見た際に、どんな経緯で購入されたか思い出し初心にかえることもできます続きを読む(全65文字)

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    株式会社川辺の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般社員の方が比較的対応もよく優しくまともな方がいますが、役職についている方がまともでない方が多くトップの意見しかききません続きを読む(全68文字)

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    株式会社川辺の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育はしたほうがいいと思います。基本家族経営トップダウンであり、社内営業をするしかありません。...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社川辺の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年7月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 19年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与は高い方だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自己PRが非常に昇給を左右します。上層部に気に入られれば、早く昇給・昇格...続きを読む(全90文字)

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    株式会社川辺の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年7月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 19年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業車を貸してくれるので外回りは非常にしやすいです。接客の合間に資料作成したり色々考える時間が作れます
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全101文字)

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    株式会社川辺の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年7月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 19年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員数が少ない為、すぐに他部署とのパイプを構築することが可能となります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い社員がほとんどおらず、...続きを読む(全128文字)

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    サービス(ブライダル・冠婚葬祭)のワークライフバランスの口コミ

    BLD WEDDINGS株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    たまに婚礼料理の試食ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく仕事量が多すぎる。
    土日祝日は休めない、担当の結婚式が入ってい...続きを読む(全533文字)

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    株式会社ベストブライダルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    休みの日に仕事の連絡が来ることがない点がよい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日は基本遅い時間まで帰れないし、繁忙期になると、平...続きを読む(全109文字)

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    株式会社BPの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日祝の有給はとても取りにくい。数ヶ月先までアポが埋まってしまっているため事前にブロックしておく必要がある。続きを読む(全74文字)

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    株式会社ノバレーゼの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    月9日の休みがきちんと取れるため、プライベートと仕事の両立がしやすいです。休日にしっかりリフレッシュできるので、仕事でも余裕を持ってお客様に...続きを読む(全236文字)

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    株式会社ベストブライダルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度が確立されていない点について、日々の業務を進めるうえで大きなやりづらさを感じていました。どのような基準で評価されるのかが明示されてお...続きを読む(全264文字)

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    株式会社エスクリの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは比較的多い方だと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期、閑散期がかなりはっきりしているので繁忙期の際は朝から終電ギリ...続きを読む(全175文字)

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    株式会社リクルートゼクシィなびの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お休みが多く、希望休も取りやすいためワークライフバランスは取りやすいです。有休も取りやすいので人によりますが、マックス取っている方もいます。続きを読む(全76文字)

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    株式会社ノバレーゼの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給などは比較的消化しやすい。
    土日はどうしても結婚式があり、休むことはできないが、平日だと、公休と有給で連休を取得することができる。
    休み...続きを読む(全213文字)

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    株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性が多い職場なので、色々な事情は考慮される。出産した社員などは時短勤務も選択できるようになっている。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全245文字)

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    イズモ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は必須ですが、残業代自体は一円単位できっちりと頂けます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が必須の仕事なのに残業時間が多いと...続きを読む(全97文字)

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    川辺の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社川辺
    フリガナ カワナベ
    設立日 1990年4月
    資本金 2000万円
    従業員数 50人
    決算月 9月
    代表者 宇治野和昭
    本社所在地 〒132-0014 東京都江戸川区東瑞江1丁目29番8号川辺ビル2階
    電話番号 03-3678-1004
    URL https://www.kawanabesekizai.co.jp/index.html
    NOKIZAL ID: 1583709

    川辺の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。