トリプルアールの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中、コンプライアンスに対する意識の低さを強く感じました。契約や業務プロセスにおいて、リスク管理よりも短期的な...続きを読む(全264文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いまどきではあるが、労働基準法にルーズな環境。
会社都合で早朝出社が必要な場合であっても、出社時刻にタイムカード...続きを読む(全191文字)

【良い点】
シェアは高いので、一定の知名度がある。リピート注文もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
30年以上前の商品を営業力だけで売ろうと...続きを読む(全508文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり長い期間働けていないので、年収ベースでは言えないが、営業職の場合、手当がついて月給手取...続きを読む(全115文字)

【良い点】
特にこれと言って魅力的な福利厚生や社内制度はありません。
19:00以降の残業で食事代が1000円支給されるのみ。
【気になること・改善した...続きを読む(全194文字)

【良い点】
取れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上どうしても客先へのメンテナンスで休日出勤は発生する。代休取得で賄う事はできる。しか...続きを読む(全171文字)

【良い点】
無理難題を社長から投げられるので、それに対応していくうちにスキルアップにはなると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制...続きを読む(全185文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
全てにおいて社長が口を出してくる為、自分の裁量で仕事をすることが出来ません。また、海外顧客...続きを読む(全213文字)

【良い点】
ニッチな業界なので、新製品が出なくても販売できているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業スタッフは営業というより既存の客先...続きを読む(全225文字)

【良い点】
在職中に休日出勤をすることが無かった事。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は８時３０分から就業開始になりますが、若いスタッフは強制...続きを読む(全210文字)

【良い点】
前述した通り女性社員が事務職の9割を占めていた為、体調面や子育てを両立している方は働きやすいのかなと感じました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
正社員の勤務時間は、9：00-18：00。
子供が病気になったときでも、お互いさまと言ってくださるので、早退や欠勤がしやすい。私も同じ気持ち...続きを読む(全160文字)

【良い点】
女性でも関係なく実際を残していれば評価されるし昇格もします。店舗によって振り分けられる案件数は変わってくると思いますが、基本的に実力主義なの...続きを読む(全208文字)

【良い点】
大手なので福利厚生は充実。閑散期は月残業5時間以内です。基本デスクワークですが、力仕事もありますので人並みの体力は必要です。
【気になること...続きを読む(全129文字)

【良い点】
妊娠・育児への支援や制度等、福利厚生は整っています。女性に限らず育休の取得もきちんとされています。
有給や突発的な休みにも柔軟に対応していま...続きを読む(全310文字)

【良い点】
産休や育休をとっている社員は多くいる。大体の方が戻ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人の機嫌取りには大体若手の女性社員...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会の業界ですし昇給も女性は大変しにくいです。力仕事もやらなくていいですがあるにはあるので毎回男性社員を呼ば...続きを読む(全86文字)

【良い点】
当時は明らかに女尊男卑だったので女性社員が叱られるような事は、相当の失敗がないと目にしなかった。
(男性は普通に袋叩きにされます)
【気にな...続きを読む(全204文字)

【良い点】
産休育休は大変取りやすく、希望通りに復職できる印象です。時短勤務もこころよく受け入れてくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全160文字)

【良い点】
産休育休は問題なく取れていると思います。復帰率も高い気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
欠員が出た分は周りがカバーしている...続きを読む(全83文字)