この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
COVID-19への会社の対応はよくありません。今のところ濃厚接触者は出ていませんが、リモートワークは一部に限られ...続きを読む(全185文字)
株式会社クープ 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
COVID-19への会社の対応はよくありません。今のところ濃厚接触者は出ていませんが、リモートワークは一部に限られ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
同業他社に比べて年収は高めと言われていますが、
固定残業代(みなし残業)制度があるため、
実質賃金が他社に比べ上回っているか分かりません。
残...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
ベネフィット・ワン、報道健保等、福利厚生は通常程度か良いと思います。
また女性の方は生理休暇制度があります。
勤続年数によってリフレッシュ休暇...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
フレックスに近い就業形態。平日の休みが比較的取りやすい傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の業務に限って言えば、土日も夜中も関...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
映像メディアのパッケージ販売は年々規模が縮小傾向にある。現在の企業の規模をいつまでも維持できるかは疑問。
新規事業...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
仕事に必要な技術・知識は丁寧に教えてくれる。物覚えが悪い人間でも、長い目で見てもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業の業...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
好きなアニメに関われる、スタッフロールにものる仕事で、とてもやりがいがあります。
今はどうか分かりませんが当時は残業代もボーナスもきちんと出ま...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
どの部門に配属されても覚えることは多いので、積極的に学ぶ姿勢を持っていれば身につく事は少なくないと思います。
他部門とも積極的に関わっていけば...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
セクハラなどなく、皆良い人達なので働きやすいです。産休、育休制度もしっかりしているので産後の復帰率が高く良い環境だと思います。
アニメに強いた...続きを読む(全267文字)
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映像系の会社としては、大きい部類に入り、現段階では安定性があるが。
ルーティンワークに比重を置き、売上重視な社風である。
クリエイティブな仕事が少なく、...続きを読む(全345文字)
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映像業界内では収入が高い方で、残業カットの時代だが、仕事があるならあるだけ残業できる会社
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残業すればするほど稼げるが、業界特有の体力勝負
働く社員...続きを読む(全186文字)
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アニメ産業に強く、週に100タイトル放送している3割の編集業務を受注している。
この分野においては、他社も一目おいていて、対策・戦略を考え実行している。...続きを読む(全450文字)
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仕事の出来る人、できない人の作業量が余りにも違い、ただしお給料は変わらないと言う
日本の会社のよくある問題を解決できないでいる会社。
できない人の数倍...続きを読む(全184文字)
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出産・育児に関しては社風として協力的な体制がとられており、子供の病気など急な休暇や早期退社にも柔軟に対応してもらえます。育児休暇から復職される方も多いよう...続きを読む(全204文字)
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労働時間については適性に管理されていて、無理な残業等もなく
残業がある場合には正当な残業代が支払われます。
ただし、残業は縮小の傾向にあります。
福...続きを読む(全159文字)
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参入市場については、余力は残していいるもののやや飽和状態であり
将来性については、新しい技術・分野に参入し、そこでの経験を積んで
信頼を得ていくことに...続きを読む(全165文字)
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技術関連の職種については、先輩からの教育も含め、研修制度が充実しています。
仕事を通して専門的な知識なども身につき、他の会社に移っても十分通用するものと...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社クープ |
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フリガナ | クープ |
設立日 | 1989年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 240人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 古迫智典 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂6丁目14番15号 |
URL | https://www.qtec.ne.jp/ |
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