この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社初日にシステムや接客の研修がある。
無いよりは程度でその後は実践の中で覚えていくスタンス
入社月から売り上げに対して部長からの口出しは激...続きを読む(全253文字)
株式会社黒澤楽器店 報酬UP
属性 |
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【良い点】
入社初日にシステムや接客の研修がある。
無いよりは程度でその後は実践の中で覚えていくスタンス
入社月から売り上げに対して部長からの口出しは激...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
業界で見たら時給は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全数字主義。数字が出せる人は店長クラスまでは出世できる。反面、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
楽器に詳しくなれる。
管楽器に強い。
でも給料は普通かな。
社員登用はいまいちよくわからん。
都内に店舗があちこちあるので、結構移動させられ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
研修や勉強会などがありスキルアップに繋がるバックアップがしっかりしている。各店舗(フロア)にスタッフが少ないのでコミニュケーションが取れやす...続きを読む(全188文字)
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良くも悪くも数字だけが全て。その人が店舗運営においていかに重要な位置にいたとしても、楽器の売れない人間は一生正社員にはなれません。アルバイトから準社員に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】音楽・楽器が心の底から好きなのであれば一生涯の仕事にできるかもしれない。回りも音楽が好きなスタッフばかりなので退屈はしない?
【気になること...続きを読む(全160文字)
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楽器を商材として如何に売っていくかというスタイル。
売上の数字よりも、利率重視なのでかなりシビアです。
積極的にアプローチし、常に電卓片手に「買わせ...続きを読む(全388文字)
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研修期間などはほとんどなく、説明会のようなものが入社時にありその時に口頭で全て伝えられます。
1回で全てを覚えないとかなり辛いものがあります。
店舗...続きを読む(全165文字)
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準社員で保険など引かれた給料にしてはかなりいいと思います。
なかなか高卒の方で15万円以上の給料を頂ける職場も少ないので若い方にはオススメです
ただ...続きを読む(全165文字)
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楽器が好きな方には最高の職場だと思います、
ただし、時間外勤務が多く店長クラスの社員スタッフは高圧的な態度のスタッフがかなりいます
楽器が好きだから...続きを読む(全223文字)
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面接時には、サービス残業は無し、残業するなら手当をつけるといったことを言われていたが、いざ働いてみると残業代はつかず毎日のように3時間から4時間の残業は...続きを読む(全180文字)
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正社員になるまでは生活がかなり厳しいです。独り暮らしだと家賃と生活費で給料のほとんどがなくなり、貯蓄はできないと思っておいた方がいいです。また正社員にあ...続きを読む(全223文字)
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研修はあってないようなもの。私の配属された店舗では人間関係は準社員やアルバイト同士では仲が良いが社員や店長は中々高圧的な人が多かったです。入社当初は教え...続きを読む(全308文字)
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やりがいはずばり接客です。楽器店なので当然お客様も楽器に精通した方が多い一方、初心者の方にゼロからご案内して購入していただけたときの喜びはやりがいを感じ...続きを読む(全221文字)
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かなりノルマが厳しい
仕事内容もやることが多くその業務をしつつ
かなり売らないと正社員になれない。
なっても相当安い給料で働き続けなきゃいけない
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準社員で入社したが、いつまで経っても社員になれなかった為退職しました。
一応社員になる為の売上目標がある。向いていて売れる人なら1年位で社員になったり...続きを読む(全216文字)
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最初は準社員からスタートし、目標の売上額を達成すれば社員登用されるというシステムでしたが、私は社員になれずに退社しました。売れる人はすぐに社員になれます...続きを読む(全189文字)
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楽器店なので楽器が好きなら楽しめると思います。店員も音楽好きや楽器オタクの集まりなのでそれに関する知識は増えると思います。好きなことなので楽しく仕事が出...続きを読む(全154文字)
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仕事のやりがいは、あまり買う気の無いお客様を買う方向に持っていくか。
基本的に仕事は、お客様の接客です。なのでトーク力で売れるか売れないか。
あまり...続きを読む(全231文字)
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研修は当たり前の事を学びます。販売の仕方や商品の説明など。
仕事環境は凄く難しいです。自分は短期間しかいませんでしたが、仕事を教えてもらうまでが大変で...続きを読む(全211文字)
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やはり休日は出勤するのがほとんどなので、平日休みなのが良かったです。
それまでは土日休みしか経験がなかったので『平日かぁ…』と少しガッカリだったのです...続きを読む(全154文字)
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入社まえからウワサには聞いてはいましたが、社風が思っていた以上に体育会系でした。
やはり小売業なのでノルマもありますし、それ以外の仕事も山ほどあります...続きを読む(全171文字)
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エレキギター、エレキベースなどのLM店では商品の搬入などの力仕事が多く、女性従業員が店舗でも少ないためあまりオススメはできません。
バイオリンや管楽器...続きを読む(全170文字)
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完全に個人の達成利益額によって評価が決まるので、自分が頑張った分評価されモチベーションは上がります。
また、常連のお客様から直接指名で問い合わせを頂い...続きを読む(全192文字)
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新人研修もありますが、内容はおもに商材別の利益率の説明や電話応対などの簡単なマナー研修です。
販売的なスキルは上司から教えられるというよりも、自分で盗...続きを読む(全215文字)
会社名 | 株式会社黒澤楽器店 |
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フリガナ | クロサワガッキテン |
設立日 | 1967年5月 |
資本金 | 2億280万円 |
従業員数 | 300人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 黒澤友広 |
本社所在地 | 〒171-0033 東京都豊島区高田3丁目36番1号 |
電話番号 | 03-5911-3900 |
URL | https://www.kurosawagakki.com/ |
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