この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はわからないが、当時の管理職でまともに人を管理できる人はほんの数人で、管理部門の責任者...続きを読む(全178文字)
株式会社ロマ(旧:株式会社Medical Tribune) 報酬UP
属性 |
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はわからないが、当時の管理職でまともに人を管理できる人はほんの数人で、管理部門の責任者...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
入社当初は飛ぶ鳥を落とす勢いで昇給もした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪化し始めた2013年頃から急激に給与ベースが下がり...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
個人主義で自由に企画が出せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人主義な故、会社としての決まりが疎かになりがちで、声の大きい人間のや...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
在籍当時は出版労連傘下の組合が強く、労働分配率はかなり高水準だった(組合サイドは医学書院などと比較して賞与支給率に不満を漏らしたりもしていたが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
当時は未婚・既婚を問わず多くの女性社員が活躍していた。対象としているのが専門的領域で促成ができないので、必要なスキルと知識があれば性別関係なく...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
基本的性格が学会・研究寄りで、最新の知見を持つ医師がベリファイした最新の医療情報を提供できるという強みがある。そこをうまく生かせばB2DでもB...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理本部長が銀行からの出向で来たが、時の経営に意見することすらできず、言われるがまま、口ではたいそうな事を言っても...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
業績連動型でボーナスが年間10か月近くなった時期もあったり、年1万円の昇給(全員)と2012年までは非常によかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
仕事に関しては扱っているものが医療情報であり、対象読者が医師と言うことで興味を持ってくれるクライアントが多く、企画を考えて提案することは非常に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
時代の変化と共に新しい事業への取り組みを積極的に行なっている。
失敗する事を恐れずに、新しい事に挑戦する姿勢が高評価となる。
新しいアイディア...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
媒体の方向性が定まっていないので、熱意を持って編集長を説得できれば自分が興味ある分野を取材・執筆できるなど、比較的自由度が高い。取材を通じたド...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内には評価制度がないため、社長が独断で社員の給与や昇給を決めていると思われる。また、中途入社がほとんどの会社なの...続きを読む(全186文字)
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比較的有給を取得しやすく,子育て中のママもたくさん働いている。勤務体系はフレックスタイム制を導入しており,コアタイムが13~16時と短くなったため,プライ...続きを読む(全177文字)
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ほぼ全員が中途入社だが,入社後の社員教育の制度などはほとんどないと思った方がよい。よくもわるくも,OJT。 編集職は,企画を出せば,比較的自由に取材もでき...続きを読む(全182文字)
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紙媒体の成長性は今後頭打ちなのは明確。よって、その他の事業に力を入れ始めているようだ。社員の質は高いと思うので、何等か成功するビジネスチャンスはありそう。...続きを読む(全164文字)
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社内でワークライフバランスについての講習会のようなものを開いていた。社員数も右肩上がりで増え、社員教育にも力を入れる必要性が出て来たためと思われる。勤務時...続きを読む(全164文字)
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他社で正社員になったため。会社全体の雰囲気は悪くなかったと思います。社員間ではそれなりに人間関係のトラブルなどあったようですが、どんな会社でもありがちな、...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社ロマ |
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フリガナ | ロマ |
設立日 | 1967年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 108人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西川朋希 |
本社所在地 | 〒861-4173 熊本県熊本市南区御幸木部1丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3239-7210 |
URL | https://medical-tribune.co.jp |
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