回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は、残業が当たり前で、
電話を多くとる人が、仕方なく残業する事が多いでした。
営業さんが帰ってくるのが、夕方ごろで
営業さんのサポート業...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社日本総合園芸
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本総合園芸のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本総合園芸で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は、残業が当たり前で、
電話を多くとる人が、仕方なく残業する事が多いでした。
営業さんが帰ってくるのが、夕方ごろで
営業さんのサポート業...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価されない、残業が多い、給与が安い(上がらない)という状況でストレスがとても大きい。
またいじめがあっても上司は見て見ぬ振り。それを放置す...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
規模が小さい割にはパイが大きいので商品立案等にはかかわりやすく、バイタリティのある人には非常に活動しやすい土壌があると思われます。内勤の場合...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
お客さんの声を直接、聞く事ができる仕事なので、喜んで頂いた事などは、すごく励みになります。
また、贈り物のお花の要望を
聞き、フラワーアレン...続きを読む(全272文字)
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電話の注文とクレーム対応にかなり終われる。クレーム表というのがあり、
受注間違いや電話対応でクレームがあれば、記入し、社長に提出する。
多忙期になると、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給は取れる、役職が上がると裁量権はまぁまぁ広がるので自分のやりたいようにできる部分は増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ひと月に3.4日ほど休日希望がとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の為、店舗ごとの人員状況により満足に休日を得られなか...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
年間120日に増えたことによる毎月土日は休日になっている、自分で勤務計画を立案するので平日にも休日の取得が可能であり、有給休暇も業務の負荷が...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいい点:配属された店舗によるが、休みの日にお店に出る社員も多い。競合店舗の調査も休みの日にやっている...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
休みの日はあまりでることはないが、お客さんとの関係ができてくるとどうしてもでなければならない日がある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年間のスケジュールが出るので予定を立てやすいです。
年間106日の休みはしっかり守られていました。
昔に比べて随分と残業も少なくなりました。...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
シフト制なので、5連勤はほとんどない。平日休めるため、どこに行っても混んでいないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの都...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本休憩時間が2時間となるため、拘束時間が長かった。早番の場合も閉店まで残業することが多かった。もう少し拘束時間...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
とりやすい。基本的に定時退社を心がけているから残業は少ない。遅番からの早番はきついがおおよそはフリーな時間が取れる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
平日休みが好きな人はとても良いと思います。基本平日休みが多くなるので、出かけるのにも人が空いてて、良かったなと思うこともあります。
【気にな...続きを読む(全160文字)
| 会社名 | 株式会社日本総合園芸 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンソウゴウエンゲイ |
| 設立日 | 1982年9月 |
| 従業員数 | 17人 |
| 代表者 | 中村太郎 |
| 本社所在地 | 〒636-0246 奈良県磯城郡田原本町大字千代19-1 |
| 電話番号 | 0744-32-0687 |
| URL | https://nihon-sogo-engei.com/ |
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