東洋印刷の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
人間関係は良かったです。パートさんの人数も多く、仕事のできるできないは置いておいてよい人たちがたくさんいました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全325文字)

【良い点】
有休消化はみんな比較的出来ていたと思いますが、やはり仕事が集中してしまっている人はぎりぎりで無理やり消化してるイメージでした。
【気になるこ...続きを読む(全233文字)

【良い点】
退職願を提出した即日で有給消化、退職できた事。
【気になること・改善したほうがいい点】
月150時間ほどの残業を強要しておきながら、辞める際...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夏に社内レクリエーションあり。強制参加。給料から親睦会費が自動的に差し引かれています。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
取得できる資格はありません。社内でフォークリフトの運用がありますが敷地内のため無資格での運用です。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在職中は労災あり。作業効率の為、安全カバーを外し、センサー配線をカットして作業していた為、稼働中の機械に手を突っ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
8時〜17時、20時〜5時の2交代制を謳ってはいたが、入社してみるとノンストップの24時...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の多さ。2交代制で昼、夜の5:5との説明だったが、実質は夜勤の方が多く、多いと1ヶ月間ずっと夜勤の場合もあった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
公休制で平日に休みが取れる。イベントや病院などの予定が１ヶ月前にわかっていればそれに合わせて申請も可能であった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
みなし２０時間以上はしっかり残業代が出る。クリスマスにはホールケーキがもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
カツカツのスケジュ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
女性への支援は手厚すぎるほど手厚い。結婚して子供を産むまでは安定した福利厚生が得られるため、そのライフステージに至るまでやめる女性社員をほと...続きを読む(全86文字)

【良い点】
職種的に男性の方が多いですが、内容的にはそこまで差別はないと思います。仕事ができる人や、コミュニケーションができる人がどんどん顔が覚えられて...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員が平気でパワハラやセクハラをしている。昭和かと思った。女性は結婚したら家庭に入るものという考え方をしており、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性も男性も関係なく、フラットに働けます。
こちらの事情になるたけ寄り添ってくれ、希望をかなえようと動いてくれます。
無理強いなども一切なく...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休育休はあったし、女性の管理職多くはないがいるので女性だからサポート職という雰囲気はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性が少ないため、周囲の方々に気を使われ優遇されます。産休を取った社員もいて、環境改善に取り組んでいるようです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
DTP職は女性が多い業界のようで、体調が悪い時は助け合えるのはメリット。体力があるスタッフが多いので痛みに強いと仕事は続きやすい。
【気にな...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんがいる方の管理職は1人もいなかった記憶があります。男性が多い職場だったため、時短の方がキャリアアップする...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性は育休・産休、果ては生理休暇まで好きなだけ取れていたイメージです。
男性も育休取れてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今...続きを読む(全153文字)

【良い点】
事務的軽作業な感じと審査業務のため40〜50代の女性が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
週５勤務でフルタイムなためお子さん...続きを読む(全113文字)