ＴＯＰＰＡＮエッジの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全72件）

【良い点】
女性優遇の風潮あり。女性の育休は普通に取りやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増やしたいから、他に男性の適...続きを読む(全364文字)

【良い点】
産休、育休は問題なく取れる。育休明けでもフルタイムで復帰される人も多い。裁量労働制が適用されると夕方に家に帰る人もいる。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんがいる方がいたが、毎日残業していた。
トラブル対応で休日出勤もしていて、可哀そうだった。。続きを読む(全78文字)

【良い点】
事務的軽作業な感じと審査業務のため40〜50代の女性が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
週５勤務でフルタイムなためお子さん...続きを読む(全113文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境があると感じる。出産を理由に退職する社員はゼロで、育休も小学校4年生まで取得できる。
配偶者の転勤により異動できたケース...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性の方も積極的に採用しており特に受付や軽作業の職で募集していることが多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
周りは男性が多く現場...続きを読む(全148文字)

【良い点】
産休・育休の制度が整っている。非正規だが、時短も申し出れば可能。介護休暇を取る人もいる。日々の有給、欠勤も取りやすい。契約社員は時間が決まっ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
当時からダイバーシティや女性管理職を増やす施策が行われていたり育休産休も積極的に推奨されていたため働きやすいと思う続きを読む(全63文字)

【良い点】
わたしと同じ派遣社員の方が多く在籍していたので萎縮することなく、とても働きやすい環境だと感じました。また、女性も多く在籍していたので、居心地...続きを読む(全205文字)

【良い点】
1. 社内でのキャリアステップ
• 基本的には職能等級制度に基づいた昇格制度（役職：一般職 → 主任 → 係長 → 課長 → 部長）
•...続きを読む(全177文字)

【良い点】
産休後は日勤の勤務先に調整してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休後に日勤勤務で働きたい女性社員が多いため、中には退職を...続きを読む(全85文字)

【良い点】
全体的に子持ちは少ないので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や出産で戻る人はいなさそう。辞めっぱなしであり出戻りを歓...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年々女性管理職も増えてるようだ。直雇用者は時短勤務もあるので、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は男性が多い。年々...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休育休制度は整っており、周囲の方も皆取得していた。
女性の管理職も数名いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業第一線での子育て...続きを読む(全110文字)

【良い点】
有給など使いやすいとみていて思った。
体調不良などで早上がりもたまに見かけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。
凸版の子...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の人はほぼいないです。でも育休から戻られて仕事をされている方は多くいる印象です。お子さんがいらっしゃ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
フレックスタイムで出社や退社時間を調整できます。また、有給もある程度自由に取得可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い...続きを読む(全109文字)

【良い点】
産休・育休で退職する人は少ないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の女性が産休・育休を取るとほぼ営業事務へと回る。本人...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性をたくさん採用していたが、部署によっては、ノルマがきつそうだったり、残業も多い様子だったり、働きやすいとは感...続きを読む(全81文字)

【良い点】
育休からの復帰後、テレワークを活用してゆとりを持ちながら仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の育休復帰後サポートが手薄い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性には優しく、比較的異動や働き方の融通が効くイメージがある。時短勤務も可能。続きを読む(全45文字)

【良い点】
子育てをする男性社員には、そこまでの恩恵はありませんが、子育て中の女性社員にはとてもいい環境だと思います。
ほとんどの子どもを持つ女性社員が...続きを読む(全231文字)

【良い点】
男女ともに育休が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は男が多い。ほとんど非正規社員の女が中心で実務をしている。続きを読む(全71文字)