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松阪市

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松阪市の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、松阪市の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に松阪市で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

松阪市の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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4.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

松阪市の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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松阪市の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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松阪市の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生面が良いと感じた
安定性があり景気に左右されない
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーマーが多く精神的にしんどい。
給与に...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    松阪市の 他のカテゴリの口コミ

    松阪市の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与は高くも低くもないというくらいですが、有給は非常に取りやすい環境にあると思います。部署によって繁忙期があったりするので、その期間は取りづ...続きを読む(全96文字)

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    松阪市の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    市役所ということもあり、地域の人々や地元の企業に貢献できているという実感はあります。相談などに乗った際に感謝された時はすごくやりがいを感じます。続きを読む(全78文字)

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    松阪市の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    通勤手当、住宅手当以外は基本給
    賞与は4.5ヶ月程度
    地域て手当が支給されるようになった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    余程の功績...続きを読む(全105文字)

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    松阪市の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日出勤や災害対応が負担に感じたため
    休日出勤が多くワークライフバランスがとりづらい
    部署によっては県外移動を制限されるケースもある続きを読む(全72文字)

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    松阪市の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休が取得しやすい
    女性管理職も多く在籍している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    来所者によるセクハラを受けることがある
    女性職...続きを読む(全90文字)

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    松阪市の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務が多岐にわたるため、様々な分野の業務を経験できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    異動が10日前に通達されるため業務が混乱する
    ...続きを読む(全110文字)

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    松阪市の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な分野の業務に携わることが出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クレーマーや常識が通じない人が多く、精神を病む職員が多い。
    ...続きを読む(全88文字)

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    松阪市の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な分野の業務を経験できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員教育制度が確立していない部署が多い
    OJTを活用していくと良いと思う続きを読む(全78文字)

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    松阪市の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助、通勤手当がある。
    病気休暇が充実している。
    福利厚生は整っている印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業禁止。
    急な人...続きを読む(全97文字)

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    松阪市の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務に問題がなければ有給の申請は通りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日出勤が多くワークライフバランスがとりづらい
    イベント...続きを読む(全108文字)

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    学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    防衛省の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外訓練や米軍との交流も良くあるので、面白く満足している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    意外と職種が多く、苦手な職種になった場合...続きを読む(全97文字)

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    金融庁の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 公務員 非正社員 正社員

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    【良い点】
    金融を専門的にでき、高い視座で金融市場全体を中立的な立場で俯瞰できるという組織は唯一無二だと思った。
    実際、高い視座で金融市場・規制に携わる...続きを読む(全273文字)

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    埼玉県の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会基盤を支える仕事、地元貢献にはなっていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署にもよるが、市役所などとは違い、直接県民に...続きを読む(全150文字)

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    広陵町の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 保健師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係が比較的良好
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日出勤の場合給料がでるが、平日の残業は全てサービス残業である。
    1年目から会...続きを読む(全100文字)

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    中央区の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中央区であるため、都会の中心地で働ける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用前と入社直後の説明は同じてあったが、入庁後すぐに異なる...続きを読む(全183文字)

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    海上保安庁の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 積算 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    銃が撃てる事。小型船舶の免許が取れる事デス。寮生活は何だかんだど楽しかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    保安学校では、厳し...続きを読む(全162文字)

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    大分県の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分のやりたい仕事はほぼ確実にできません。できても数年で異動します。飽きが来ないのはいいところと捉えられる人もいそう。続きを読む(全65文字)

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    山梨県の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒の際、部署が忙しすぎて周りに放置された。引き継ぎななく教えてもらえないので、自分で調べるしかなく一年目からか...続きを読む(全83文字)

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    復興庁の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    転職を考え始めていたタイミングで求人募集の情報が出ていたので応募しました。
    国家公務員なので、お堅い方が多いのではと勝手なイメージを持ってい...続きを読む(全115文字)

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    富山県の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 公務員 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    マネジメントを経験する年齢が40過ぎとなっており、民間に比べて非常に遅いため、成長スピードに不安を感じる人もいるかも。続きを読む(全79文字)

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    松阪市の 会社情報

    基本データ
    会社名 松阪市
    フリガナ マツサカシ
    本社所在地 〒515-0073 三重県松阪市殿町1340番地1
    NOKIZAL ID: 2197630

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。