税経の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
個人主義で、朝小一時間事務処理した後営業は一斉に外出する。決められたルートは無く、此処でどこに訪問するか決めるため自由がききます。
【気になる...続きを読む(全200文字)

【良い点】
一度まかされ、信頼されると結構自由に外出できる。またターゲットが税理士なんでもうかっている税理士はぶりよくご馳走になってました。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
低い。手取りで16万円しか貰えないのに改善しようとしない。
ボーナスは年2回30万ずつ入る。
ボーナスも査定があり...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ある程度自由にやらせてくれるので自由な風習がいい感じです。対クライアントの対応をキッチリすると担当営業から感謝されやりがいを感じまづ。
【気に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
支店はのんびりしていていい感じかな。人もいいが、支店長は営業成績が悪いと機嫌が悪いぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が...続きを読む(全179文字)

【良い点】
営業成績さえ良ければ評価してもらえる風習。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は成績さえ良ければ評価されボーナスも反映してもらえるが...続きを読む(全178文字)

【良い点】
税務関係の仕事の為無くなることは無いと思います。
本社の社屋を含め、不動産を持っている為会社の体力はあると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全205文字)

【良い点】
残業はほとんど無く、毎日18時頃には退社できます。
勤続表彰も有り、10年間勤めるとリフレッシュ休暇と祝い金がいただけます。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

【良い点】
大阪支社です。出版業界ではかなりの老舗企業。そのためしっかりとした経営基盤、厚い福利厚生、ワークライフバランスは申し分無し。但し有給の消化率は...続きを読む(全332文字)

【良い点】
どこどこへ行けと指示されることが無く、個人個人でスケジュールを考えて行動する為、日々の自由度が高い。
契約を取れば歩合として還元されるので、ス...続きを読む(全187文字)

【良い点】
活躍している女性社員が多いので、若い女性社員のロールモデルとして機能している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少ない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
非正規の内勤だったため、残業もほぼなく、早退や中抜けも可能だった。ただし、担当しているルーティンの仕事があるため各所との連絡調整は必須。
【気...続きを読む(全175文字)

【良い点】
子育て記者は勤務地などの要求を通しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て記者に配慮する皺寄せとして、独身の男性記者は雑に扱わ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ボートレースが好きな方でしたらかなり楽しい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数で現場をまわしており常に人不足なの...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外観職場への女性社員の配置に苦慮しているよう。年々女性社員が増えているのでどうしていくかよく考える必要があると思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
育児休業制度やハラスメント窓口などは整備されてきている。また、活躍している女性も多い会社なので、性別による差はほとんどない会社だと思う。
【気...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚願望がある人は正社員で働き続けるのは無理だと思う。
実際に正社員で働いてる人で既婚女性はいない。
育休を取得し...続きを読む(全100文字)

【良い点】
食分野は男女に関係ないので、活躍している女性記者も多い。産休・育休を経て復帰し、その経験を生かして記事に生かしていた。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
依然、修羅場経験のある男性の評価が高く、女性はなかなか正当な評価のもとでは出世しづらい。
妊娠出産をするにも激務で...続きを読む(全95文字)

【良い点】
女性のスタッフは少数名いらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤のため、女性の志望者がそもそも少ないという傾向があります。続きを読む(全78文字)