この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
加盟店を回るのが、仕事なので、自分のペースで仕事を進めることができた。
人材育成にはかなり力を入れていた。若くしてマネジメントにつける可能性が...続きを読む(全194文字)
株式会社スリーエフ 報酬UP
株式会社スリーエフの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
加盟店を回るのが、仕事なので、自分のペースで仕事を進めることができた。
人材育成にはかなり力を入れていた。若くしてマネジメントにつける可能性が...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
上司の方で部下を見てくれる方〔皆無ですが〕がいれば工夫したプロセスや成果をしっかり評価して頂けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
私の店舗はオーナー店だった為、新人教育、新商品発注、エンド展開や販促など、多岐に渡り主導権をもって業務に携われました。
これは店舗形態によって...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
アルバイトは夜勤以外は女性が優先的に採用されているような気がします。
特にパートリーダーに主婦を選ぶことが多かった気がします。
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
上司はとても良い人が多く接客が好きな人には働きやすいと思います。
社員同士の交流もあり情報交換できる機会が多いです。
飲み会もよく参加してまし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生はないに等しいです。使えるものもないですが、そもそも使える時間を与えられません。
また、割引き制度や何らかの優遇措置なども全く期待出来...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的に上司と一緒に仕事しないので気が楽です。しかし、膨大な量の仕事とノルマを与えられるのでさぼる暇などありません。
バイトは自分の裁量で雇う...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
店舗運営で店長になると周りの目が無いので上司の目を気にせずにサボったりしてました。
シフトも自分で決めたりできるので、店舗はプライベートとの両...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な社会保険制度や慶弔見舞金などの福利厚生費は完備されていた。しかし、店舗運営や売り場作りの現場担当社員の場合...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
限られた地域にしかないため、本部の目が行き届いていている。
コンビニ未経験者やこれからオーナーになる方にはとても丁寧な研修がある。この研修だけ...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
店舗勤務は、残業代こみです。SVになったかたでも、店勤に戻る人もあり、都内の直営店舗でみました。
他のコンビニ本部より収入は少ない。ただ、転...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
自分の意見、考えをしっかり持って仕事をすればある程度任せてもらえる。意見も通りやすく、仕事はやりがいはある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
入社してすぐに責任のある仕事を任されて
すごくやりがいを感じられる会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が無茶な営業目標を...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やりたいことにチャレンジさせてくれる、お子さんがいるお母さんたちも要望通りに働ける、個人の働き方に合わせて自由に働ける会社だと思う。
評価基準...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
忙しい分沢山の業務をこなせる能力がつきます。年に数回講習会があり参加することで、仕事に対する意識が変わります。
あと、年に二回ほどですが、東京...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
人により、能力にかなりの差があり、能力のある人はやはり人間的にも魅力があり、そういう人が運よく自分の中のちょくぞくの上司になったら、仕事がしや...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
横浜うまれのコンビニで、株式も上場しております。社会インフラと認識されていますので、コンビニとしての将来性は、あると思います。 スリーエフに関...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
店舗社員レベルなら需要はあり、内勤へのルートもあることはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
SVを目指すとなるとかなりの狭き門で2...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良い意味で、他社と比べて本部が絶大な影響を持っていないので、そこそこ自由がきく。特別発注で直接特別なアイスなどを仕入れることも容易で、店舗ごと...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
いわゆる同期社員との仲は同業他社に比べると、良好な関係を保てるのではないかと思う。特に担当エリアの近い店舗社員同士は、お互いの店舗の売り上げな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社員の方、同期同士での研修などがあり
仲が良い。
入社1年目で店長になってる人も多数。
デメリットはいろんなお店での転勤があるため大変なこと。...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
店舗によって差があるとは思いますが私が配属されているところはかなり忙しいため、スタッフと協力し個の力ではなく全体の力で上手く運営していくことに...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
会社自体が小さいので社員間での繋がりが密にある。トップクラスの上司とも会いますし、皆覚えてくれている。現場の人間達は非常に仲も良く連携もとりや...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
店長になれば自分でシフトを管理できるため、自分の中の休日等もある程度はコントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自由な風土があり、個店らしさの追求は担当のSVのやり方でらしさを追求できる。単独での仕事もあるがチームでの動きも多く催事等もたくさんのSVと仕...続きを読む(全188文字)
会社名 | 株式会社スリーエフ |
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フリガナ | スリーエフ |
設立日 | 1981年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 114人 |
売上高 | 138億5700万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 山口浩志 |
本社所在地 | 〒231-0021 神奈川県横浜市中区日本大通17番地 |
平均年齢 | 48.2歳 |
平均給与 | 642万円 |
電話番号 | 045-651-2111 |
URL | https://www.three-f.co.jp/ |
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