この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事を通してバイクに関する知識や整備の技術を身に着けることができる。 上司は店舗によってまちまちなところがある 身に着けたスキルは基本同じバイク業界でしか...続きを読む(全150文字)
株式会社2りんかんイエローハット 報酬UP
株式会社2りんかんイエローハットの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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仕事を通してバイクに関する知識や整備の技術を身に着けることができる。 上司は店舗によってまちまちなところがある 身に着けたスキルは基本同じバイク業界でしか...続きを読む(全150文字)
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客層にもよるのでしょうが、店長に恵まれれば比較的働きやすい職場だと思います。
ただし某企業との経営統合により年間休日が100を切りました。もともとこうい...続きを読む(全160文字)
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人間関係(上司との仲)が理由で退職。
営業成績はそこそこで、それほど悪くなかったにもかかわらず、上司の人格悪く、環境が悪化した。周りの人間に相談したが、...続きを読む(全158文字)
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家庭の事情で、実家(四国)に戻ることになり、近くに店舗があればよかったのですが、
現状では四国内に店舗はなく、通勤することが困難になり、退職することにな...続きを読む(全153文字)
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直属の上司である店長とは、常に近い距離で働いているので、コミュニケーションが良いのはよかった。基本的にバイクが好きで働いている人が多いので、その点でも合え...続きを読む(全166文字)
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以前は自動車、バイクの両方のアフターパーツを扱っていたが、最近バイク関係一本に変更した。最近のバイク市場は高額な大型バイクが主流で、乗り手も可処分所得の多...続きを読む(全160文字)
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休暇制度、労働時間については満足できる点は全くなかった。勤務は2交代制となっていたが、そもそもの勤務時間が長い上に、人手不足で交代できなかった。勤務時間前...続きを読む(全174文字)
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配属された店は、たまたまだが、店内の人間関係が非常に悪く、特に工場長が横柄な気分屋で、業務上であってもコミュニケーションがしづらかった。また、給料が安くて...続きを読む(全158文字)
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給与は求人で聞いていた物よりも実際は低かった。勤務地についても、希望を重視するといわれていたが、提示されたのは全く違う地域の店で、最初は断った。その後、希...続きを読む(全195文字)
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福利厚生といえるものは、加盟健康保険組合のレジャー施設を割引で利用できるくらいで
他にコレと言えるものは有りません。
住宅補助ですが、結婚後¥4100...続きを読む(全168文字)
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基本的に男中心の会社で、扱っている商材も女性には馴染みが薄い物ばかりですので、周りで働いている男性スタッフの質にもよるかと思いますが、あまり女性が働きやす...続きを読む(全166文字)
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当時、私がみた求人広告では給料は月23万から25万、となっていましたが、実際は手取りで17、8万程度だったと思います。賞与も二ヶ月分くらい。ただ、社員割引...続きを読む(全170文字)
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ワークライフバランスは余りよろしくないですね。勤務時間も長いですし、休みも多いとは言えません。正月でも店は営業していますし、長期休暇なんてまず無理でしょう...続きを読む(全160文字)
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入社後に研修が一応ありましたが、半日程度のあまり大した内容のものではない研修で、さほどスキルアップには繋がりませんでした。配属店舗でのOJTが基本ですが、...続きを読む(全289文字)
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あつかっている商材はバイク用品、バイクのアフターパーツ関係という、完全に趣味の商品ですので、お客様の好みに合った商品をご提供するためにお客様と一緒になって...続きを読む(全164文字)
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賞与について、役職によって比率は違いますが、毎年6月と12月、仕事の達成度、売上達成度に応じて出ました。私の場合(主任クラス)で2ヶ月分程でした。
職責...続きを読む(全179文字)
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店長、同僚にに恵まれとても楽しく仕事ができました。しかしながら、アルバイト契約ということもあり安定した生活が困難になったため、辞表を出しました。
アルバ...続きを読む(全179文字)
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2012年度より、休日が14日減少し、夏休みや、マイライフ休暇という、希望の時期に取れる連休もなくなりました。また、現在新規出店が相次ぎ、店舗毎のスタッフ...続きを読む(全161文字)
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2010年より参入した、自転車事業の専任担当として、働いておりましたが、今年度をもって事業撤退する事になり、退職することになりました。撤退の原因は収益性の...続きを読む(全152文字)
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本部営業部に所属していましたが、イエローハットとの吸収合併ににより本部機能はパニックに・・・4輪部門は強制的にイエローハットへ配属 イエローハットに配属さ...続きを読む(全204文字)
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もともと好きな仕事もあり、上司や仲間も年齢が近いこともあり理解や協力感が強く感じられた。好きな仕事であれば自分の技術も向上させる事も難しくはない。配属され...続きを読む(全161文字)
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評価制度はありますが最終的に勤務態度が重視されるような感じです。売上結果が出せたとしてもボーナスに反映するだけで、昇進には関係ありません。逆に数字が出せな...続きを読む(全160文字)
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一般常識をもった人が多く、非常に働きやすいと思います。
やりたい事をやり責任をもって取り組むということでしょうか。
店長次第でお店のカラーは大きく変わ...続きを読む(全170文字)
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基本的に月に8~9日の休みがあります。
ただしシフトを作成する人間によって変わるのですが、自分がいた店舗は希望日は2日のみでした。
その他にマイライフ...続きを読む(全157文字)
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一般社員と管理者(店長、マネージャー)との関係は、良い方だと思います。今の会社は、上司から「やれ、売れ、数字を上げろ、それはお前の責任だ、嫌ならやめろ、お...続きを読む(全362文字)
会社名 | 株式会社2りんかんイエローハット |
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フリガナ | ニリンカンイエローハット |
設立日 | 1978年11月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 474人 |
売上高 | 153億7400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石渡淳 |
本社所在地 | 〒351-0111 埼玉県和光市下新倉5丁目11番1号 |
電話番号 | 050-1808-3493 |
URL | https://2rinkan.jp/company/ |
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