この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
地方の中小企業です。ですが出向で一応名の知れた企業の方がちょくちょく来ます。現場とのギャップがありますね…。安い賃金と薄っぺらな福利厚生、営業も営業として...続きを読む(全156文字)
株式会社フタバ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フタバの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フタバで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
地方の中小企業です。ですが出向で一応名の知れた企業の方がちょくちょく来ます。現場とのギャップがありますね…。安い賃金と薄っぺらな福利厚生、営業も営業として...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
本が好きな人ならば、働く上で多くの本に触れられるため、常に面白さを感じることができると思う。本がどの様に流通しているのかを知ることができ、また世の中の情報...続きを読む(全154文字)
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はっきりいって現場や、自分で解決しなければならないことがほとんどです。スキルアップは個人の努力次第ですが、努力が反映される会社かと言えばそうでもないです。...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は事務職だけど営業アシスタントであるし、色々な業務を学べると聞いていたけど視点とか場所環境によって全然違う点...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商社の営業マンとしての力が身につくような教育や制度を期待していたが、割と放任主義で背中を見て習えというような雰囲気...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
会社の規模が大きくない為、社内のコミュニケーションが取りやすい点が
良い点だと感じました。
また、朝の始業は他の会社に比べ30分ほど早いですが...続きを読む(全519文字)
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【良い点】
IT関連事業は今後どんどん成長していく分野で、安心して働くことができると思った。一般職ということで、仕事とプライベートの両立もしやすい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
入社当時はかなり牧歌的で、アウトプットを必要以上に求められたり提示する必要はありませんでした。公務員的な要素が強かったと思います。
【気になる...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
勤務態度にうるさくなくて、自由に行動できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐ、なかなか仕事がもらえなかったのが残念だった。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がなく、入社後に想定していた成長環境とのギャップを感じ退職を決意しました。また、きほんてきには放任です続きを読む(全75文字)
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【良い点】
業務内容にギャップは特にありません。いいところではAI化が進んでいることが驚きですし、他社に努めている人からは羨ましがられます。メーカーに良く...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
年に一度全社員が集まる全体会議がある為、会社の規模を見ることができ、他の営業所との交流を深めることで、他営業所との情報共有が伝わりやすくなって...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
一人ひとりとじっくりお話した上で選考を行う、人物重視の採用活動を行っているようで、私の場合2.5時間くらい色々話ずらいことも全部話が出来ました...続きを読む(全209文字)
会社名 | 株式会社フタバ |
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フリガナ | フタバ |
設立日 | 1957年2月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 194人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 木下龍起 |
本社所在地 | 〒862-0967 熊本県熊本市南区流通団地1丁目10番地1 |
電話番号 | 096-377-2811 |
URL | https://www.autoalliance.jp/ |
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