この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分が携わった建物などが地図に残ることがやりがい。
一つの現場でも様々な人とかかわるため、色々な人とコミュニケーションをとることが好きなら面白...続きを読む(全82文字)
松本鋼機株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
自分が携わった建物などが地図に残ることがやりがい。
一つの現場でも様々な人とかかわるため、色々な人とコミュニケーションをとることが好きなら面白...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業績次第ではボーナスは出る。
営業は成績次第で変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が極端に低い。
固定残業代や営業手当などで...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日や祝日でも現場(顧客)からの連絡があたりまえのようにくる。
会社からの手当てなどはない。
たいおうしないと顧...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がれば上がるほど仕事が増える。
部下の管理をしながら日々の営業目標が増えていき、顧客も大手が増えるため、到...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績が下がっても改善をしない。
開発や万博などもあるが業績が伸びていない。
何なら下がっている。
人の流れも激しく...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
本社などの人が多い部署では基本的には定時退社ができている。
仕事の拘束時間は定時通りはたらくことができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
部署によるがコミュニケーションは取りやすいほうだと思う。
営業会社なので話をすることが好きな方が多い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
相談ができる上司や先輩がいれば、色々と相談にのってくれるので、風通しは良い会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
各営業のフォロー...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業はあまりないと思います。社員の人も話しやすくて、仕事はそんなに難しくないです。総務関係とも関係悪くなく、問題なく仕事していれば大丈夫です。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
男性社員に比べて残業しないよう配慮しているとは思う
セクハラやパワハラなどは女性に対しては見受けられなかった。
7時以内には帰れる。
大きな責...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
コロナの手当として一律5万円支給してもらったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業ばかりである。
営業職はみなし残業20時...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
商品知識を学ぶ研修は一通りあります。そのあと、配属先で実際の発注業務などを学びます。営業として働く際は、同行営業によるOJTがメインです。
【...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良い先輩に出会えたこと。それ以外特に思い浮かぶことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので結果が全てなのは理解してい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業所によりますが、社員同士の仲が良く、相談しやすい環境です。
先輩や上司は皆さん忙しそうではありますが、よほどのことがない限り、仕事内容につ...続きを読む(全189文字)
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大型店舗になれば、役員との兼ね合いがあり、相談ができる雰囲気ではないと感じる。また、地方でも、温厚な上司にあたれば、辞める人も多々いる。
職場内での交流...続きを読む(全152文字)
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セール期間に目標達成すれば、寸志を支給される場合があるが、ほぼ達成することはない。
年間の売上数字を、前年比と比べての割合で査定する為、厳しい。
評価...続きを読む(全152文字)
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全くといってスキルアップできる状況ではなかった。上司の話を聞いていても給料が良い人と少ない人の差が激しいとのことで良い人の割合が少ないこと、会社の悪いこと...続きを読む(全165文字)
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建築土木の工事現場の現場監督への営業として、毎日忙しい現場監督のニーズを引き出しお役にたてたときはやりがいを感じます。建築現場は工程が毎日決まっており必要...続きを読む(全158文字)
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社員同士の仲は良く、分からないことは上司に聞きやすい環境です。仕事後も少し飲みに行ったりで仕事以外の話で盛り上がったり忘年会、歓迎会、送迎会などの宴会はき...続きを読む(全174文字)
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有給休暇は年6回はとるよに強制されています。家族手当、住宅手当に関しては他社に比べては良いように感じます。4年に一度海外旅行へ行きます。残業手当は出ません...続きを読む(全155文字)
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評価頻度は、年に一度あります。評価方法は1年間の個人売り上げ利益率によって決定するが、人によって多少好き嫌いはあるように感じました。賞与は年に2回合計3ヶ...続きを読む(全154文字)
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どの商材にもライバル会社は多数あります。
その中でもオリジナル商品を開発する等他社との差別化をはかっています。
ただ、建築業界は結局値段というところが...続きを読む(全190文字)
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仕事がプライベートに支障をきたします。
上司からの圧力が強く、帰っては寝る、帰っては寝るの繰り返しでした。
給料も安いうえ、手当もロクにつきません。
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給与は全く満足いきません。
12時間労働で残業代が一切無しの手取り15万少しです。
主任になっても手当は5000円みたいで、先輩も嘆いていました。
...続きを読む(全171文字)
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大手ゼネコンのとの取引もあったが、中堅の建設会社や地方の工務店との取引が中心でした。離職の割合も多少大きかったようにも思いますが、年配の方から若者まで均等...続きを読む(全151文字)
会社名 | 松本鋼機株式会社 |
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フリガナ | マツモトコウキ |
設立日 | 1949年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 87人 |
売上高 | 44億903万5000円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 藤尾昌義 |
本社所在地 | 〒652-0812 兵庫県神戸市兵庫区湊町1丁目88番地の1 |
電話番号 | 078-651-7321 |
URL | https://www.matsu-ko.co.jp/ |
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