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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員に優しい人が多い。かなり質問などしやすい環境。
案件のフェーズにも夜が週に4回ほどテレワークできることがあり、ワークライフバランスが確保...続きを読む(全216文字)
日本電子計算株式会社
日本電子計算株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
社員に優しい人が多い。かなり質問などしやすい環境。
案件のフェーズにも夜が週に4回ほどテレワークできることがあり、ワークライフバランスが確保...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
入社時の決め手が人の雰囲気だったが、その時の直感通りかなり優しい人が多い。
先輩に質問しやすい雰囲気で、同期もかなり仲がよい。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
新人の住宅補助はマックス6万円貰えるので、他社より充実している。
自己成長のための資格取得費用は会社に負担してもらえる。
【気になること・改...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
レガシーシステムを提供しているので、古くからの付き合いのお客さまが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
生成AIの普及により、お客...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新人は開発を担当し、慣れてきたタイミングで上流工程に参加できる。
やりたいと言った仕事は上司のフォローのもとで大体担当させてもらえる。
【気...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
年5回は有給を取らないといけない制度。
週4回ほどテレワーク出来るので、ワークライフバランスが維持できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる。女性だからといって仕事量の差はない。
産休・育休を取るべきという風潮で、推進されている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
グループ会社全体の研修費用や資格取得費用は会社に負担してもらえる。
昇格条件に資格取得や研修が入っているので、嫌でも研修を受けられる。
【気...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
昨今のベースアップもあり、新卒で500万円ほど貰えるようになったと思われる。
評価は年に2回で1年間の評価と上期下期それぞれの評価が分けられ...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
社員はかなり優しい人が多い。
人にもよるが上司のマネジメントスタイルも特に不満はなく、フォローサポートの上的確な指示をもらえる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
色々な分野の業界に携われた。社員同士仲も良く、人間関係はギスギスしていなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織変更や人事異動...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業代は満額出るため配属先によっては残業代込々で手当て込みであれば若手でもかなりの金額となる
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
社員の気質は基本的にはよいと感じる一部を除き苦手だと感じる人はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も部署内でチーム移動する...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格要件に資格取得などが含まれているが資格取得に必要な学習などは個人任せになるため業務外の時間で実施するしかない...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
退職相談時に次の相談に乗ると言ってくれたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
開発系の仕事をしたいと面談で要望を出し開発中心という話...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
有休については当日連絡しても取得できる。リモートワークについても実施可能で希望者にはモニターが貸し出しされる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
業界内でも老舗と言えるポジションであり、公共事業部は親会社とのシナジー効果もあって今後更なる拡大が期待されている。その他にも、金融事業部は高...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
全社で女性の構成割合が半分程度。また、複数組織で女性管理職が活躍しており、性別面で不自由や不公平を感じる事は少ない。産前産後休暇や育児休暇も...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会社の事業が堅調なため賞与は年4ヶ月分支給される事もある。
評価は年間目標を上司と合意して、結果について半期毎に評価される。評価されるために...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
退職者に対しても態度を変えたりせずに最後まで公平に扱ってもらえる点は民度が高いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は職位...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
映画の前売り券が安く買える制度があって良かった。短時間勤務制度や休職期間のサポートが手厚かった。生理休暇等も取得できるので、とても助かった。...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
退職金も有給買取もあった
社員食堂、レクリエーション用の和室もあり、徹夜残業の時はそこで寝ることもできた
社員証とクレジットカードが一体化し...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間に対する意識が低い。数分過ぎてもどうとも思っていないし、良くも悪くも適当である。上司がもっと管理すべきである。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業界、同じ規模感の他の企業と比べて、福利厚生全体があまり充実しているとはいえない。最低限の福利厚生しかない印象...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が多く、多くの人と関われる機会があると感じ入社をしました。しかし、実際には準都会にある社員数の少ない支店に...続きを読む(全138文字)
| 会社名 | 日本電子計算株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンデンシケイサン |
| 設立日 | 1962年12月 |
| 資本金 | 24億6000万円 |
| 従業員数 | 1,368人 ※2018年4月1日現在 |
| 売上高 | 264億3500万円 ※2018年3月期 |
| 代表者 | 山田 英司 |
| 本社所在地 | 〒102-8235 東京都千代田区九段南1丁目3番1号 東京堂千代田ビルディング |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 電話番号 | 03-5210-0135 |
| URL | https://www.jip.co.jp/ |
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