有限会社木崎勉法衣仏具店の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
定時に帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がおざなりでやたらと新人に風当たりが強い社風で年配の人間の方が多く若い人から辞...続きを読む(全99文字)

【良い点】
裁量はけっこうあるように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えばあまり教育体制はない。また包装の作業がやたら多く単純作業...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自社で袈裟を作成してるのは他にはない強みかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客に合わせてなのかFAXなどでやりとりが多かった。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性や既婚者が多く、営業の方以外は残業も少なかったのでそう言った面では働きやすい職場なのではと思いました。時短勤務も人によってはあったようで...続きを読む(全161文字)

【良い点】
残業はほぼなかった。会社があまり残業してほしくないという方針のようだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼ぐという発想は...続きを読む(全110文字)

【良い点】
新人でもある程度の仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事以外での独自の慣習やルールが多く戸惑った。引き継ぎ書な...続きを読む(全187文字)

【良い点】
食事手当で5000円つきました。交通費も出ました。住居手当などはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に充実してるという...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地域限定職として勤務していましたが、昇進の道が「店長（マネジメント職）」の一択しかない点に限界を感じ、退職を決意...続きを読む(全415文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん仕事を任されるようになり、キャパオーバーになったから。お客様からの理不尽なクレームも多く、対応に疲れ限界...続きを読む(全81文字)

【良い点】
現場の人は人当たりが良い方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さ、休日の少なさ、キャリアの市場価値の低さ、人員不足によ...続きを読む(全333文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードを切ったあとに強制的に働かされていた。レジのおつりの小銭がないと社員に疑われた。店長と一緒に探したら...続きを読む(全170文字)

【良い点】
基本的に一緒に働くスタッフさんたちは良い人ばかりだったので辞めるにあたって申し訳なさがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長環境ではない。接客が本当に好きとか小売業にやりがいを感じる方なら良いと思うが、社会的に通用するスキル等は身に...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ほか部署と比べて、部署のほとんどの方が優しく和やかでした。
また、お休みがとりやすく、提案も聞いてもらいやすい部署でした。
仕事中の取り組み...続きを読む(全485文字)

【良い点】
担当エリアを持つことができ、個人の裁量で働ける環境ではある。売り場作りも本社から指示のある商品以外は比較的自由にレイアウトできる点はよい。業...続きを読む(全272文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラが酷く、メンタルに不調をきたし異動させて欲しいと何度も訴えたが変わらなかったため。他の店舗でも一年...続きを読む(全116文字)

【良い点】
店舗運営を通じて顧客視点や売上改善に向けた課題抽出力、関係者との調整力を培ってまいりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で...続きを読む(全195文字)