この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賃貸を借りている社員は、住宅補助が入社から3年間は2万円、それ以降は1万円もらえます。
会社から社員旅行の費用の支援もあり、年に一度程度参加す...続きを読む(全86文字)
株式会社ひらい 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ひらいの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ひらいで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賃貸を借りている社員は、住宅補助が入社から3年間は2万円、それ以降は1万円もらえます。
会社から社員旅行の費用の支援もあり、年に一度程度参加す...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の人間関係はとても良好で、いい意味で深く関わらない適度な距離感で接することができていると感じます。
忘年会などの社内行事もあり、業務ではあ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
資格を取得すれば、月々の資格手当がもらえるため、給与を上げる為には資格を取得するのが手取り早いです。
年に一度昇給もありますが、上がって数千円...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長く、毎日22時までいるのが当たり前で体力的にきついと感じます。
振替で休日出勤をする事もあります。
仕...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長く、家族との時間を取るのが難しい状況のため退職を考えています。また、残業をしないと給与が低い為、残業を...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
静岡勤務になった場合は、寮に入ることができ、東京勤務になった場合は、一定の条件を満たせば、住宅手当が出る。寮については格安であり、ほとんど無料...続きを読む(全140文字)
住宅補助は手厚いが条件がある。一度決めたところから引っ越すことはできないので、子供が産まれたりした際は手狭に感じることもあるかもとおっしゃっていた。続きを読む(全74文字)
住宅補助を75%受けることができる。大手であることから福利厚生は充実しているように感じた。続きを読む(全45文字)
時差出勤制度のテスト導入やフレックスタイム制を取り入れているため、柔軟であるように感じる。続きを読む(全45文字)
オフィスが新しくてどこも綺麗だった。フロアによって印象が変わり、さすが照明器具の会社といった様相であった。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
住宅補助の金額は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の対象は本社の徒歩圏内でないと対象にならない。副業に関しては基本的にNG。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りづらい。担当営業とペアで仕事するので休むのが申し訳ないと感じてしまう。
年末にイベントがあるが無駄にお金...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
まずはオフィスが非常に綺麗で、全フロアショウルーム機能を兼ねた見せるオフィスというかたちで来客に披露している.福利厚生の一環として、コーヒーの...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
外面はよく見せているので、福利厚生はちゃんとしているが、総務が本社から大阪に移ってからは…まともに機能していない。続きを読む(全63文字)
住宅補助が75%が会社負担で、25%個人負担になる。続きを読む(全26文字)
会社名 | 株式会社ひらい |
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フリガナ | ヒライ |
設立日 | 1975年3月 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 197人 |
売上高 | 78億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 夏井宏一郎 |
本社所在地 | 〒299-0111 千葉県市原市姉崎736番地1 |
電話番号 | 0436-62-2359 |
URL | https://www.hirai-gnet.co.jp/ |
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