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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まずはオフィスが非常に綺麗で、全フロアショウルーム機能を兼ねた見せるオフィスというかたちで来客に披露している.福利厚生の一環として、コーヒー...続きを読む(全169文字)
オリエンタル技研工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オリエンタル技研工業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にオリエンタル技研工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
まずはオフィスが非常に綺麗で、全フロアショウルーム機能を兼ねた見せるオフィスというかたちで来客に披露している.福利厚生の一環として、コーヒー...続きを読む(全169文字)
各種休暇制度に加え、住宅補助が家賃の75%出る点は大きい。続きを読む(全29文字)
【社員から聞いた】カフェのような綺麗オフィス環境で働ける点で魅力的に感じました。また、福利厚生(給与面やその他制度)についても同業他社と遜色ないと感じまし...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
新社長がアップデートした経営方針の中に「全社員の幸せを創造する」という項目があるが、それの具体策としてまず休暇制度の充実が実施された。誕生日...続きを読む(全384文字)
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【良い点】
休暇制度が充実している。アニバーサリー休暇やバースデイ休暇。特にバースデイ休暇は1親等までOKなので、既婚者には充実の制度。有給休暇も非常に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
事務所がカフェのような雰囲気で音楽が常に流れている。淹れたてのコーヒーは無料で飲める。新鮮なサラダやおかずも格安で食べることができる。フリー...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
福利厚生の一環として、アメリカ ハワイ、グアム、サイパン、サンフランシスコや、オーストラリアではケアンズ、シドニー、台湾など、全社員対象の社...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
海外社員旅行は5年に一度程度ある。
ゴルフコンペがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外社員旅行は毎月積立を義務付けられており...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
春夏 連休はとれる
【気になること・改善した方がいい点】
残業代出ない、長時間労働。帰宅が次の日になることもザラにありました。
出...続きを読む(全163文字)
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給与面は基本給が安い。手当で総支給を水増し、役職手当も非常に少ない。 また就業規則等を入社時に見せてもらえてなく、退職金の基準も当時は曖昧でした。 有給...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
在籍当時、競合他社に比べ、メーカーとしてただの物売りだけではなく、ラボ全体や施設全体の設計〜施工までを交えて展開していることは、将来的にみて...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
当時の社長は、女性については大事にしているように感じた。新卒も積極的にとり、工場や営業事務を中心に、営業も女性を積極採用していて、空気を変え...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
評価制度は年々改訂が入り、営業職以外でも賞与額のアップは見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、気に入られている社員ほど...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
育休産休制度はかなり整っており、利用する人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり昭和の社風は残っており、セクハラまでは行か...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
新卒採用やキャリア採用を中心とした人事業務を行なっているが、弊社のパーパスに合った人材を1番に発掘できると言う意味ではかなりやりがいを感じる.続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休みはかなり取りやすい。有休消化率もかなり高く、営業職以外の職種で希望級が取れなかったといった話は2年間で一度も聞いたことがない.仕事とのバ...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は社長が変わっているのでわかりませんが、当時有給は申請しても社長に却下されていた人もいて、基本的に無いものとい...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
簡単にいうと社長ありき。そのため社長含め、その取り巻きへの社内アピールがかなり重要視されていて、それに注力してい...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量・残業が多すぎる。営業拠点によっては、年度末は終電でも帰れず、営業車でしか帰れないようなこともあった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
当時営業は数字達成=給料査定、賞与査定が決まるため、頑張ればあげてもらえるという点は良い。業界全体や同業他社よりは年収は多い印象はあった。
...続きを読む(全365文字)
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【良い点】
連休が取れる制度は良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にお金が無いのか、本社や事務所は汚い備品など設備が多く働きやすい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生、安定はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い社屋をずっと使っているので、老舗メーカーという感じ。おしゃれ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
特殊なものはありませんが、働く上で必要なものはもちろん、あっても使えないという制度はありません。基本的に全ての制度について必要な使うように促...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
【社宅借り上げ制度】
入社から満3年目までは東京で6万、大阪で5万程もらえるので生活水準は高い。ただ4年目以降はこの補助額がどんどんさがって...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
大企業だけあって、福利厚生はとても整っていたと思う。ただ、保養所や独身寮などは全てなくなってしまった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
一般企業と何も変わらない。退職金が無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善しようが無し。人が入って来ない。年寄りばっかで自己中人...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部署内でお互いに協力しあって、代休も有給も、比較的希望に沿って取ることができたと思います。年末年始の休みが長いのも良かったです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ほとんどないイメージです。20代までは借上マンションで比較的安く住むことができました。若い人は良いかと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
夏季は熱中症対策のため支給されたメダルでドリンクを購入することが出来ます。その他にもウォーターサーバーが設置されているので自由に水分補給する...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
提携ホテルに申し込みすれば、比較的リーズナブルな価格で宿泊できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が転勤者以外に出ない。昨...続きを読む(全105文字)
| 会社名 | オリエンタル技研工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オリエンタルギケンコウギョウ |
| 設立日 | 1978年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 170人 |
| 売上高 | 60億1000万円 ※2017年9月現在 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 林 進 |
| 本社所在地 | 〒101-0047 東京都千代田区内神田1丁目2番4号 |
| 電話番号 | 03-3233-0821 |
| URL | https://www.orientalgiken.co.jp/ |
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