この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料はいい方だと思います。営業会社なので達成すれば歩合もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
達成し続けてないと給料も上がらない...続きを読む(全167文字)
株式会社EPARKリラク&エステ 報酬UP
株式会社EPARKリラク&エステの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は3〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社EPARKリラク&エステの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社EPARKリラク&エステで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
給料はいい方だと思います。営業会社なので達成すれば歩合もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
達成し続けてないと給料も上がらない...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収や評価制度について、いいと思ったところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業(45h)込みでの年収にしては安い。
事...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
【良い点】大手通信会社の関連会社ということもあり、基本給の水準自体は高いですが、会社があまり儲かっていないこともあり、なかなか給与自体が上がら...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
基本給に関しては高い方。
予算達成に対するインセンティブも他社よりは多い金額だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算を頂い...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度もほとんどなく、何も分からない事でもやってみてからどうするか考える様な見切り発車が凄いです。
売ったら売り...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
面接では残業もあまりないや休日出勤はほとんどないと聞き営業会社には珍しい印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社すると面接で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
よくも悪くも毎月の結果で自分の給料が決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ長く働いても一切安定はないです。
会社は残業...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在がどうか分かりませんが…まず基本返事がオスという、変な大学のサークルノリでビックリしました。
社会人としてのマ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ある程度のシステム知識と粘り強さが身についたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
光通信の子会社ならではの古く同調しがたい風潮があ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
良くも悪くも女性だからと仕事が制限されることはない。
男女の区切りなくバリバリ働きたい人にはいいかもしれない。
女性の管理者もいたが、休まず働...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
ほとんどの職種で目標となる数字が明確にあり、目標が達成できると給与に反映される。その為、目標が達成できるとやりがいを感じる。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
性別で仕事に対する評価が変わることはなく、女性の管理職の方もかなり在籍していた。ただし皆相応の実力の持ち主であったし、休み無く働いていたイメー...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
入社して早々は教育制度はほぼ皆無だった。入社研修で基本的なビジネスマナー等は教えてくれる。何にせよ、実力主義の会社なのでスキルを身につけること...続きを読む(全281文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
EPARKグループ全体としては今後成長していくものと感じます。
ただ、リラクゼーション、マッサージ、エステ業界で言...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
特別良いわけでもなく、特別悪いわけでもない。
普通の給与体系。
ボーナスは業績によって結構変動する。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
大学職員としてみれば他に高給な法人はいくらでもあるが、一般的な企業と比べれば標準的な給与は支払われている印象。右肩上がりの給与体系であり、一定...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
昇格基準がある
【気になること・改善したほうがいい点】
基準がありますが、それが反映されているかは不明。ほぼ好き嫌いです。好かれている人はあが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ボーナスの業績評価、昇級の行動評価があるが、上司によってまちまち。どの上司の部下になるかによって大きく変わる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制のため賞与はありません。少し出る場合もありますが1ヶ月分にも満たないです。賞与がないにもかかわらず月給が高い...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ラダー制度もあるため、毎年評価してくれる環境で、一年目に関してはプリセプターがついてくれるので、安心です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動が多いため新たな部署に移動するたびに1から業務を覚えなければならず、今までの経験を加味されずに評価されるこ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
年に一度、雇用を継続するかどうかの面談があります。最長5年まで働けるのですがよっぽどのことがなければ更新してもらえます。令和6年度から非常勤も...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
人事評価の制度が変わり、成績によって褒賞金が出るようになった。(たいした額ではないが)
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度定期昇...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低いです。また、医療事務は最初月給ですが、他の職種と同じようにボーナス分を含めた年俸制に変わります。続きを読む(全74文字)
会社名 | 株式会社EPARKリラク&エステ |
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フリガナ | イーパークリラクアンドエステ |
設立日 | 2016年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 154人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 菊田雄樹 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目16番25号 |
URL | https://mitsuraku.jp/ |
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