独立行政法人国立病院機構の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全1409件）

【良い点】
地域医療を支える中核病院として幅広い診療科を有しており、看護師が多様なキャリアを築ける環境が整っていると感じます。女性職員が多い職場だからこ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
社会保険完備はもちろん、休暇制度や各種手当など、日々の働きやすさを支える制度が充実しています。特に、職員が無理なく勤務を続けられるよう休暇取...続きを読む(全339文字)

【良い点】
様々なことを学べる。周りが勉強熱心なため自分も頑張ろうと思える。資格なども今後頑張ろうと思える環境。続きを読む(全56文字)

【良い点】
福利厚生は満足。年次休暇20日程度あり、職場によると思うが好きなときに取れる。リフレッシュ休暇もあり。続きを読む(全57文字)

【良い点】
仕事は忙しいが給料はそこそこ。初年度から数万円程度のボーナスが出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少ないため一人一人の負担...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
専門職として支援に携わる中でやりがいは感じていましたが、業務量と責任に対しての評価や年収水準に課題を感じ、将来的...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
利用者を優先して動くため、急な対応や書類業務が重なる時期には勤務時間が長くなりやすく、プライベートとの両立は簡単...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「医療・福祉職全体の傾向でもありますが、年収水準は他業種と比較するとやや低めで、評価制度についても明確さに欠ける...続きを読む(全107文字)

【良い点】
患者様の回復を間近で感じられる点は非常に大きなやりがいでしたが、その一方で制度上の制限や時間的余裕のなさから、理想的な支援が十分に行えない場...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
思ったより当直が負担に感じた。人が多い病院では頻度も少ないが、それでも月2回以上病院で寝泊まりすることは負担に感...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当直制度があるため病院によって月に2〜4回の当直がある。やることは病院によってまちまちであり、院内の見回りをした...続きを読む(全105文字)

【良い点】
職場としての飲み会は歓送迎会と忘年会のみで所属によって異なるとは思うが、出席したくなければしないという選択肢を取りやすい環境である。また、同...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家を買ったり、結婚したり、子供が産まれたりと、ライブイベントがあると思うが、それにかかわらず、転勤を命じられる。...続きを読む(全99文字)

【良い点】
忙しい病院であれば、残業がかなり多いので、残業代でかなり稼げる。地域手当もあるので、東京や埼玉、千葉など首都圏であればそれなりに地域手当がつ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
休日で、急に呼び出されることはまずない。しかし、オンコールや待機と呼ばれる緊急事態に呼出される状態であれば、呼び出されることはよくある。逆に...続きを読む(全267文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中四国や九州など、グループ内での異動が多い職場でした。配属先によって業務量や仕事内容にかなり差があり、働きやすさ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
看護師など女性の多い職場のため、育児休業や産前産後休暇などの制度は整っている。また、復帰率も高かった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
数年単位で部署異動があり新しい業務の覚え直しになるので、マンネリ化は防げていたと感じる。経験年数や経験部署が増えていくほど全体の業務の見通し...続きを読む(全373文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入職当初は日当直業務に対してそこまで負担を感じなかったが、数年続けていくうちに徐々にプライベートが削られていくの...続きを読む(全103文字)

【良い点】
役職はなくとも重要な仕事を任されることもあり、やりがいを感じてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目、2年目でも責任の重い...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性ならば産前、産後休暇は4週間ほどとれ育児休暇も必ず取れてました。また、復帰後も育児短時間制度や育児時間制度もあり復帰しやすい環境であった...続きを読む(全107文字)

【良い点】
住居手当が多く支給され通勤手当もほぼ全額支給されます。また、共済組合による福利厚生が充実しており、ホテルが安く泊まれることがあります。
【気...続きを読む(全128文字)

【良い点】
年収に不満なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については上司、病院によって違い不公平感が強いです。上司が直接評価をするので...続きを読む(全93文字)

【良い点】
部署によっては年に20日以上有給を使ってる人もいました
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとで忙しさが違い不公平感が強くありまし...続きを読む(全94文字)

【良い点】
退職の際は無理な引き止めもなくすんなり辞めれました。最後まで良くしてくれました
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多く有給を使え...続きを読む(全87文字)