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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回の評価で昇級することもあるが、評価によっては落とされることもある。業績が悪化している時は、手当をもらえる...続きを読む(全90文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
医療法人社団翔友会
医療法人社団翔友会の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜3600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、医療法人社団翔友会の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に医療法人社団翔友会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回の評価で昇級することもあるが、評価によっては落とされることもある。業績が悪化している時は、手当をもらえる...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
頑張った月はインセンティブが出た。とても忙しいが、やる気がでた。未経験でもしっかりと勉強する期間があり、試験をしながら出来る仕事が増えていっ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
普通に働いていればインセンティブが出るのでコールセンターにしては低くはないと思います。毎月1,000件以上の件数を対応した上で予約率によって...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
賞与はきっちり出ます。
3ヶ月分くらいは振り込まれてる印象でした。
聞いた話によると売上が一定の基準以上あると給与30万くらいになると言われ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ノルマなどはない中で、未経験から比較的高い給与をいただける点はありがたいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の機会はそん...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
テストに合格すれば給与が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
テストに向け、自宅でも施術についての勉強をした
勤務時間外でも、勉強...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
4ヶ月に一度の評価で昇給して行く。
比較的すぐに上がることがあるが、細かいランクがあるので上がったとしても少しずつになる。
【気になること・...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
年収は病棟の時と比べて格段に良いです。額面でも上がりますし、手取りでもしっかりともらえます。夜勤もなくとてもいいです。遅番、早番があり、働き...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
額面36万円なので、悪くはないと思います。インセンティブが毎月ついていたので、平均で40万円前後もらえました。私は、役職ではありませんでした...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
クリニックによるが年功序列になることが多いと思う。
評価するのは本社ではなく院長と現役職者なので、人によっては私情がかなり入ると思った。私が...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
給与が良い
売り上げがダイレクトにインセンティブに反映されるためやりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。
入...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
社割が充実していて、無料や破格で美容施術を受けたい人には楽しい環境です。しかし、施術をする医師の腕が悪すぎるので、無料なだけでやろうとは思わ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
高卒でこの金額もらえたら良い
美容医療は給料が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
がんばりをだれが見てるのかはわからない
月の業績...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
他の職種よりも待遇はとても良いです。頑張り次第で院の売り上げが達成すれば、手当が増えました(今はわかりません。)
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
店舗ごとに目標があり、達成するとインセンティブがもらえる。ただ、目標が高くなるので、達成するのがなかなか難しい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月インセンティブがありますが、売り上げの目標を中々達成できないので、基本的に貰えません。何年働いても給料は変わ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
カウンセラーになれば、基本給は高い。
それにプラスで店舗の目標に対する売上の達成率のインセンティブが反映される
ただ、売上の達成率が低いとほ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
給料は良い方だと思います。残業もほとんどないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。謎だらけです。最低限、チェック...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
無資格での給与は高いかと思います。
残業代もしっかりと出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関してはスピードは人によってバ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
分院が多いため他は分からないが、私が働いていた院はスタッフ間の仲も良く上司もいつでも相談できる環境で働きやすかった。また教育制度がしっかりし...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
クリニック各院の売り上げ達成率よっては毎月のインセンティブが数万円支給されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明瞭...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
昇給はなかったが、インセンティブがあったので頑張ればその分いただけたのは助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張った...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給料は比較的高い。なかなか昇給はしにくいが、売り上げ目標を達成するとインセンティブというかたちで、社員に還元される。インセンティブは毎月変動...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
全く上がらない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度がほぼない続きを読む(全43文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入職した後、マニュアルの丸暗記テストがあり、正社員になっても、そのテストが全て終わりリーダー自立しないと、外科手...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
業績が良ければ年に2回賞与がでる。退職金制度もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の達成率を達成できないとインセンティブはつか...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社で開発した施術を推している為、新しい施術を取り入れることがほぼない。向上心の高い医師はある程度勤めると開業し...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
比較的、希望日で休みやすい。有給の消化にも積極的。産休や育休に対しても理解が高く、しっかり取れている印象。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ほぼ女性の職場なので気が強い人がいるとかなり働きにくい環境だが、現在はホスピタリティーを重視され、チームワークを乱す人は排除される傾向にある...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
大きいオペはどんどん廃止され、新しい施術はあまり増えないので、勉強は比較的簡単ですぐ覚えることができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
お子さんがいる方は時短で働くことができる。期間は決まっているが申請が通れば時短を継続することができていた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
取り扱っている施術が少ないので勉強は3ヶ月程度で終わる。受付では特に知識を求められることがないので、いかに会計を間違えずにスピーディーにでき...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
治療が安く受けられる事がとても良かった。簡単な施術から手術系までかなり安くうけることができた。知人、家族なども安く治療がうけられるので美容に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
早く終わった時はそのあと、スタッフとご飯に行くなど仲の良さがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休、土日は休みが取りずらく感...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ドクターのお昼ご飯を新人が買いに行くのだか、先生方のバラエティーにとんだきぼうあがあり、全てを揃えたりお金を貰っ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
事務職員は国家公務員に準拠しているため、十分な収入を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
厚労省所管であり、他省庁の所...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
中途採用時の給与交渉はそれなりに反映されますが、入社後の大幅な昇給は資格を取ったりしない限り難しい印象です。評価制度自体は整えられており、半...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
年収、賞与ともに一般事務職としては高く設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ事務職でも働きぶりはそれぞれ。
年功序列...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張っても昇給しないので、万年人手不足。
ボーナスも夏と冬で合計2ヶ月分なので少ない。
評価制度も自己評...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
賞与: 年2回(年間約4.2ヶ月分)に加え、病院の経営収支が良好な場合は「年度末賞与」が支給される。
諸手当: 地域手当(最大基本給の16%...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ボーナスもしっかりとあり、年度末にも手当がもらえました。基本給もよかったです。
評価もできていること、できていないこと、厳しくもしっかりと評...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
公務員とはほぼ同じ給与形態なので、安定して給与をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制度が強いため給与を上げたくても...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一律評価です。評価表は書かせるのに、それを元に給料が決まる感じはしてないです。いい意味でも悪い意味でも年功序列で...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
30代後半で賞与と各種手当を含めて年収700万近くはあった。充分だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の年齢になると役職が...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
年収は看護師3年目で月給33万程度(残業代込み)、年収520万程度です。
休みが月9-11日あることを考えると良い方ではないかと思います。
...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | 医療法人社団翔友会 |
|---|---|
| フリガナ | ショウユウカイ |
| 設立日 | 2009年2月 |
| 資本金 | 17億8000万円 |
| 従業員数 | 1,500人 |
| 売上高 | 407億3600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 綿引一 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目6番3号シントミビル8階 |
| 電話番号 | 03-5463-2424 |
| URL | https://recruit-shoyukai.com/ |
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