ダスキンユニオンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
ヘルスレントなら、福祉用具の知識を深めることができるので、将来親の介護などしないといけなくなったときに知識が役立つと思う
【気になること・改善...続きを読む(全386文字)

【良い点】
アルバイトさんが多いので若いうちから管理職をやらせてもらえる。
そこまで社員の仕事かと思うことも多々あったが今思えばやってよかったなと思える。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
裁量は大きくやりがいはあった。営業の手法なども任せてもらえたので色々と試行錯誤していくことがとても楽しかった。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社員はみんな暖かく地方の温もりを感じられた。一方で上長や経営に詰められている時は助けてはくれなかった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
事務職だと残業はなかったので、良いと感じました。残業したとしても私は30分ぐらいしかしたことがないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全133文字)

【良い点】
退職しますとお伝えしたときに、支店長が親身になって話を聞いてくださいました。休職をしても良いし、異動も視野に入れて考えてくださりとてもありがた...続きを読む(全397文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長や役員に気に入られなければ、給与や役職のアップは見込めない。
直属の上司が評価してくれて...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部門にもよるが、土日祝も出勤しなければならない時がある。
その場合代休を取れば良い...続きを読む(全112文字)

【良い点】
社員が偉ぶることもないので、パート・アルバイトと立場の関係無しに気軽に声かけが出来る社風であると思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
比較的外部の研修には参加させてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく研修に参加しても社長が納得する報告書を作成する事に苦...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に優しい会社という会社の方針があるものの、管理職は男性がほとんど。
生理休暇等もとくにな...続きを読む(全145文字)

【良い点】
満足感と満足度が良いです。観光に関する基本知識と共通知識がたくさん勉強ができました。実務経験も多く積みました。その業界が好きなので、入社しました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
営業所によっては人柄が素晴しい先輩がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、最も大きな不満は、社内のコミュニケーション不足です。...続きを読む(全589文字)

【良い点】
理想的な教育、学習支援を行い、生徒さんのみならず社員の方も成長を遂げられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フィジカル面でクリアでき...続きを読む(全94文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でもベンチャーカルチャーだが、それを了承したうえで入社したので大きなギャップは無かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全145文字)

【良い点】
若い人が多く、店舗の人と仲良くできればそれなりに楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
バックヤードが汚い。
エステなのに不潔なのは...続きを読む(全270文字)

【良い点】
いい意味でカット専門店を売りにしている部分で裏切られた
千円カットの魅力を上げてくれたのはこの会社だと思う続きを読む(全59文字)

【良い点】
シフト制、旅行がしやすい環境を望んでいたので特に問題ない。ただ、人によってはJALグループであればいいやと入社してしまいギャップを感じ退社して...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内全体が社長を頂点とするパワハラ体質の社風となっており、従業員は常に社長の顔色を窺い、萎縮し、意見を述べることす...続きを読む(全171文字)

【良い点】
とにかく旅行が好きな方はいいと思います。旅行についてのことしか勉強しなくていいですし、旅行にいくことも仕事のうちみたいなので、連休も取りやすか...続きを読む(全154文字)