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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コースや部活動枠の受け持ちによって異なるが、校務分掌が軽ければワークライフバランスは問題なく図ることができる。
給与は下がるが時短勤務や育休...続きを読む(全156文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
学校法人仙台育英学園
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、学校法人仙台育英学園のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に学校法人仙台育英学園で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コースや部活動枠の受け持ちによって異なるが、校務分掌が軽ければワークライフバランスは問題なく図ることができる。
給与は下がるが時短勤務や育休...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
妥協すれば定時で帰れる
有給は自由に取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
教材研究や部活動に時間を費やすと確実に残業になる続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
担任や部活動顧問の個人の力量にかかっています。仕事が早ければ、それだけ早く帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人主義なので...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇はわりとしっかりとれる環境にあると思います。部活動の顧問ではない、問題等が起きなければ定時には帰れると思います。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
生徒の成長を実感できる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務改善を図っているが、まだアナログな部分が多く、頑張れば頑張る分だけ残業が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本的には県の教員と同等程度貰える。
複数年働く場合、公立学校の常勤講師は賞与が下がるが、それはない。
私立学校共済に加入できる
【気になる...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手は正教員になるまでかなり時間がかかることが多い。大半は、無期雇用転換されてから正教員になるため、その前に退職...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
私立学校共済に加入できるため、基本的には問題ない。交通費もしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無期雇用転換もし...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収については県職員に準拠している
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法が曖昧のため明確にしなければ若い先生のモチベーションが下...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
マンモス校のため潰れることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
採算が取れていない事業や、教育効果の乏しいものを捨てきれていない続きを読む(全75文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生は受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が出ない続きを読む(全50文字)
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【良い点】
基本的に3年〜5年は身分が安定する。
どうしても公立学校の正規教員になりたいのなら3〜5年の間はつなぎとして生活できるため、公立の非常勤講師...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
時短勤務はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
担任になるかならないかは運次第続きを読む(全50文字)
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【良い点】
大きな経験を積むことができます。教育界で話題になっている多くの事象が発生します。不登校生徒指導、整容指導、保護者対応など、数多くの事象を経験...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、部署や時期によって差はあるものの、全体としては一定程度確保されていると感じる。繁忙期には業務量が増加し、残業...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
給料が安いだけあって、みんな17:00に一斉に退勤するからアフター5は充実。残業はまずない。有給は退職時にまとめて使う。リモートワークは生徒...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
今は休みが増えた。休日出勤も減り、残業時間を減らす取り組みもしているので
ワークライフバランスはいい。
金銭面で困っている人は少ない印象なの...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
可もなく不可もなくという感じ。他者の事務職と変わりはない
。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることはない。可もなく不可も...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
育休、産休を取る人は身の回りにもいたので、とりやすい環境だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的な仕事が多いため休みのタ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
シフト制で月2日程度は希望休が取れ、夜勤も慣れれば時間を有効活用できる。2交代制のため3交代に比べて休みが多く、育児休暇も取得しやすいなど、...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
子が小学生になるまでは時短勤務が可能。リモートワークや、フレックスなどの制度も整っている。(希望すれば使える制度であるが、上司の判断によって...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
夏休みと有給を合わせてして1週間程度の長期休暇を年3回取る風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇の代わりに有給は勝手...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れると思う。ただ、部活動の顧問などになってしまうと大会などの引率の関係で土日が潰れるのは当たり前だと思う。
【気になること・...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
夏季休暇が他の大学に比べて長いこと。その代わりに月2程度で土曜日の勤務があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークの...続きを読む(全142文字)
| 会社名 | 学校法人仙台育英学園 |
|---|---|
| フリガナ | センダイイクエイガクエン |
| 設立日 | 1905年10月 |
| 資本金 | 160億7980万円 |
| 従業員数 | 374人 |
| 売上高 | 43億5206万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤雄彦 |
| 本社所在地 | 〒983-0045 宮城県仙台市宮城野区宮城野2丁目4番1号 |
| 電話番号 | 022-256-4141 |
| URL | https://www.sendaiikuei.ed.jp/ |
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