国立大学法人山梨大学のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
別施設、同職種と比較して給料は基本給は高めであること。一つの分野に特化した経験値という意味では経験を積みやすく、深く学べる可能性が高い。また...続きを読む(全515文字)

【良い点】
女性の方が多い職場なので、子供の都合での急な休みも比較的取りやすいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士の...続きを読む(全91文字)

【良い点】
職場は課題だらけだと思いますので、自分で課題解決に前向きに仕事をすることでスキルや経験が身につくので頑張ってください。他所でも通用するスキル...続きを読む(全199文字)

【良い点】
課題だらけで、率先して課題解決を行う人は皆無ですので、やりがいはあります。能力があればやりがいと満足度は高いはずです。
【気になること・改善...続きを読む(全172文字)

【良い点】
年収はそこそこあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は形骸化しています。何もしていない人や文句ばかりで動いていな...続きを読む(全126文字)

【良い点】
地方国立大学で18歳人口も減少していて将来性はあるのでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にお役所です。皆さん受け身の...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大学やお役所のよくない点だと思いますが、とにかく会議やワーキングで物事を決めるスタイルです。役職者の権限というも...続きを読む(全88文字)

【良い点】
公務員なので家賃補助がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りづらい。上の人間が全然取らないし、全体として全部使い切ろう...続きを読む(全185文字)

【良い点】
看護師という職業は社会的信頼が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
600万もらうために、定年まで夜勤と不規則勤務を続けることを考...続きを読む(全88文字)

【良い点】
夜勤が多い部署だったのでもらっていた方だと思う。公務員扱いなので、基本給は年功序列的に上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これまで経験した部署全てで繁忙期は80時間程度残業しており、激務のせいか、休職する職員もいるようです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
契約職員なので基本定時に帰ることができました。部署によるかもしれませんが、有休も正職員、契約職員関係なく好きな時に取っている印象です。
【気...続きを読む(全190文字)

【良い点】
私自身はほぼ残業ゼロで帰宅している。自分以外の職員も、閑散期にはサクッと帰っている模様。
【気になること・改善したほうがいい点】
前の部署に...続きを読む(全476文字)

【良い点】
有給は100%消化して習い事も充実できている。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動次第で全く異なる仕事に配置されるので、忙しさは運...続きを読む(全98文字)

【良い点】
リフレッシュ休暇など独自の休暇制度があり、年休もかなり自由に取得できる。部署によるのかもしれないが、正職員が積極的に年休を取得するため、非常...続きを読む(全94文字)

【良い点】
シフト制のため休みたい日は希望すれば休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休を取ることはできるが、日曜に希望休を入...続きを読む(全185文字)

【良い点】
シフト制であり平日に休みがあり旅行や遊びに行きやすい。また、1か月につき3日は休み希望を入れられるところが良いです。(部署により希望が出せる...続きを読む(全231文字)

【良い点】
特に申し分は無い。ただ，大学受験のシーズンになるとどうしても仕事をせざるをえないため，残業は多かったと思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
順天堂は、医療の質を高く保ちながら、職員のワークライフバランスにも十分配慮している病院である。勤務体制は比較的整備されており、シフト管理や時...続きを読む(全635文字)

【良い点】
有給は基本的に取りやすい。
２週間前までに出せば確実に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期といわれる1月～3月は高校生と...続きを読む(全109文字)