この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務計画の進捗に影響を及ばさない範囲であれば、業務改善施策など、個人の裁量で挑戦させてくれる。
本社・本部勤務であれば積極性次第だが他部門の業...続きを読む(全189文字)
株式会社ジュンテンドー 報酬UP
株式会社ジュンテンドーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務計画の進捗に影響を及ばさない範囲であれば、業務改善施策など、個人の裁量で挑戦させてくれる。
本社・本部勤務であれば積極性次第だが他部門の業...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
地方需要
【気になること・改善したほうがいい点】
最近モール店を出店したりしていますが、立地が立地なだけに、想定していた集客数を下回っているな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
大型店などは、店長、副店長がおり、良い意味でも悪い意味でもマニュアルというものがほぼほぼないに等しいので、その場に適した対応力、要領の良さが必...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
気さくな方が多く、基本的には良い方が多いので、店によっては働きやすいが、逆も然りなので、キツイところもある。
アットホームで働きやすいとは思う...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社宅制度が充実してます。レオパレスで家賃負担は3割程度です。また、特に期間制限は無く社宅に入居し続ける事が可能です。しかし、実家から60km県...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
パートやアルバイトが大体主婦の方なので、その点は心配いらないと思います。
学校の行事で休みが欲しい時も、周りが主婦の方々なので休みを譲っていた...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
沢山のお客様と接せるところが魅力だと思います。地域に密着しているような感じです。
時にはお客様から差し入れを頂く事もあります。
色々な事に詳し...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
階層別に段階的なキャリアアップのシステムがあるので、客観的に足りていない能力、もしくは人よりも秀でた才能を発見しやすい。自分のキャリア解析に役...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
普段ホームセンターにいくことがなかったため全ての商品が新鮮でした。アルバイトでしたが最初のレジ打ちから商品の管理など色々なことが学べました。教...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ホームセンターとして自由度ややりがいはあります。自分で売場を考えたり、それぞれ個店ごとにやり方が異なるので、メーカーコンペなどで他店と競い合っ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
今時、シビアな小売り業界にあって、さらにバンバン稼いでる会社でもないのに、社員やパートさん、アルバイトさんも大切にしてくれます。なぜなら、関わ...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
従業員の役職や階級ごとに次のステップへの課題や達成すべき目標などが設定してあるので、どの階層でも常に自己の課題を見つめなおすことが可能。
【気...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
■社宅制度
借り上げ社宅制度があり、個人負担は家賃の3割程。駐車場代や共益費は全額負担個人負担でした。年齢制限や年数制限はなく、充実した福利厚...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
繁忙期でなければ人員の足りている店なら希望の休みが取れる。
女性社員の育児休暇等の取得にも寛容で、また復帰後のポストも基本的には用意されている...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
5分単位で残業代がつく。
シーズンごとに社員やアルバイトなど店舗職員全員でBBQや食事会などがあり、仲間意識が高い。可能な限り、みんなの予定を...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
頑張って役職につけばそれなりにはもらえるんではないでしょうか。ノルマなどはないのでのんびり働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
アットホームな会社です。売場づくりは割と店舗社員の自由がきき、自分らしさを出せますのでやりがいはあります。最近は研修や資格取得の機会を増やし、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
安定的で個人ノルマなどは特にありません。ただ、昇給はほぼありませんので、店長になるまでは給料はかなり少ないと思います。残業は組合に加入後は出る...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
教育制度がとても充実しており、興味のある研修を選んで参加することができます。また、資格取得のための費用も会社が負担してくれ、やる気のある人はど...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
(あくまで店舗勤務の事情です。管理系は別です。)
全体を通して、年休の取得が進まない印象がある。大型店と小型店があ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
とにかくたくさんのものがあるので、工具、農機具、キッチン用品、生活雑貨等、いろいろなものについて勉強できる。研修も非常に充実している。売り場も...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
研修制度が充実している。研修を専門に行う部署があり、取りまとめをしている。
機会修理の研修や接客マナー等の研修をしっかり行なっている。
資格取...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
人数が足りていないため、全ての部門の勉強をしなくてはいけない。
そのため、幅広い知識がつく。
色んなところに店舗があり、知名度が高いため、世間...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
所属長にもよるが能力次第では担当業務以外のことも任せられることもある。実績を出せば直属の上司の信頼は上がる。
季節売り場を一任されれば自信につ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
パートでも産休育休の取得が可能です。
家庭の事情で急なお休みをいただくこともできます。
しかし、店長との相性や、店の忙しさ次第のところもあ...続きを読む(全238文字)
会社名 | 株式会社ジュンテンドー |
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フリガナ | ジュンテンドー |
設立日 | 1977年11月 |
資本金 | 42億2425万円 |
従業員数 | 584人 |
売上高 | 449億6400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 飯塚正 |
本社所在地 | 〒699-3676 島根県益田市遠田町2179番地1 |
平均年齢 | 42.5歳 |
平均給与 | 453万円 |
電話番号 | 0856-24-2400 |
URL | https://www.juntendo.co.jp/ |
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