回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職なので結果に対し目に見える報酬が望める。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出す人より、都合のいい人間が昇格するイメージ。...続きを読む(全94文字)
株式会社BUDDICA
株式会社BUDDICAの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社BUDDICAの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社BUDDICAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
営業職なので結果に対し目に見える報酬が望める。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出す人より、都合のいい人間が昇格するイメージ。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
営業に関してインセンティブで稼ぐかに尽きる。粗利に対する5~10%がインセンティブなので数字を出したら給与に反映されるシンプルな設定。アシス...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基本給+粗利マージンがあり自分の給料に反映するのでやりがいがある!!
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスあればあったほうがいい!続きを読む(全77文字)
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【良い点】
成果が給与に直結する点。
【気になること・改善したほうがいい点】
度々、給与改定がある点。直接的な説明がなされず実質手取りが減る為、不満です...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
給料に関しては、固定給プラス歩合。
結果を残したらその分しっかり給料に反映され、社員全員がお互いの給料を把握できるのでクリーンかつ、皆が互い...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
金額の面も一般的な自動車会社の中でも高水準と整った福利厚生。年収評価制度も充実してます。特に評価は入社すぐからでも評価されます続きを読む(全69文字)
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【良い点】
成果報酬になるのでやればやるだけ給与は増えます。自分に挑戦したい方にはたくさんの機会を得ることができる会社ですので楽しいはずです。
【気にな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
給料はとてもよく、頑張った分がそのまま給料に反映するので頑張ったのが見てわかる。次の頑張ろうと思える。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
自らの努力に比例して、きちんと給与面で反映されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当が給与とは別で支給があった方が良いと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本給に加えて、成果に応じてインセンティブが設けられている。全員の報酬も可視化されており、モチベーションになっている。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
業界トップクラスの水準になり、評価制度も恵まれている。当然楽な仕事ではないですが、正当に評価してもらうことができています。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
頑張った結果給料や評価も上がっていく
若い人が多く初心者でも頑張って結果を出せればいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与のマージン制度は数字をベースにしており、頑張って数字を上げればその分しっかりと給与に反映されるためわかりやすく公平になっています。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
一般事務にしたら給与水準は高いほうだと思う
自分の立ち位置について定期的に社長や役職者と話す機会があるので他者評価が聞けてやる気に繋がる
【...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
自分自身が頑張れば頑張った分だけ評価してもらえるシステムで、その分月収、年収にも反映していただけるのでやり甲斐があると思います!続きを読む(全70文字)
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【良い点】
年齢、性別問わず正当評価してくれる。他企業よりは収入もいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
報酬制度を営業だけじゃなく他の人...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
出来ることが増えれば増えるだけ評価してもらえて、それが給与へ反映するので頑張りしろがある。営業会社なのでやればやるだけ評価される。
【気にな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自分の頑張りが給料に反映する点が良い。
お客様の指示が給料にも反映するためやりがいがあるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
難しい仕組みはなく、やればやっただけ収入につながる。とにかくやる!という環境。またしっかり成果を上げれば評価につながる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
結果を出すことができれば給料もついてくる!結果を出すためにどうすればいいのかを先輩方からしっかり教わり成長していける場所だと思う!
【気にな...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
組織改革に必要なコーチングなどが定期的に受けられるので、新しい視点と出会える
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭がある人よりは独身...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
仕事の成果をあげればあげるだけ会社は評価してくれて、尚且つ給与に反映されるのでやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本給+インセンティブがあり自分がやればやるほど確り評価され給料に反映される為やりがいがあり毎月頑張ろうと思える。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
適正に評価してもらえます。自分が残した実績に応じて評価されます。また、自分次第で役職等を獲得できる会社です。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
お客様に対して真っ当な接客をした分自分に返ってくるのが良いところです!
基本給が高いのでお客様に対する接客の意識が良いように変わる!続きを読む(全72文字)
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【良い点】
退職検討理由、退職理由の満足度という日本語がそもそも理解できないのでなんとも言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由の満...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
メディア
の影響力が大きいので何か事業が当たれば飛躍的に成長するはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
中古車業界で大きくなるには何...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
配属される視点次第だが、プライベートに対する理解はある。家庭の事情などを言及は一切してこない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワー...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
営業職であればどこの会社でも一緒だとは思うが、お客様の希望が叶い共に喜べる瞬間はやりがいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
能力がなくても上に気に入られれば昇給と昇格が望める。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力のない人間が上にいくので現場の不満は溜まり...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
休み希望はかなり通りやすく土日取得も可能。半休取得も可能で家族との調整毎は配慮してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育マニュアルは整っているが、
実際に現場では教えて貰える機会がかなり少ない。見て覚えるスタイルなので積極性と忍...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
流通革命を起こす一員として参画できることは非常に誇れる。
日々の変化も早いため、経験量とスピードは尋常ではない。ゆえに日々の達成感が強くある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
副業は可能。社内制度も昇給・昇格の機会を半年に1度設ける形に変更したため
モチベーションに繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
業務内容がお客様事なので、退社時間が遅くなってしまう場合もあるが、その分翌日の出社時間を遅らせるなど柔軟に対応してくれる。
会社携帯を支給し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収は基本給に加え、インセンティブや賞与の比重が高く、成果を出せばしっかり還元される点は評価できます。半期ごとに目標設定と振り返りがあり、数...続きを読む(全419文字)
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【良い点】
賞与と決算賞与と年3回賞与がある。決算賞与は数年続いてる模様。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与と決算賞与はあるが、ベースの月給...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
車を販売すればするだけ給料に反映する。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がどうしても低い。新規だけに頼るとどうしても決まらない...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
未経験でもある程度の給料からスタートできる
大卒・専門卒でもスタートの給料はほぼ同じのようだった
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員ですらない社長の家族が一般社員の倍以上の給料をもらっているとの話が流れていた。
(確かに社長はもちろん家族...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
会社の業績は悪くないので決算期の賞与をもらえることが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が40代に入ると暗黙のルールで賞...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前から新評価制度を採用しているが、基本は昇給させない仕組みとなった。現場リーダーが社員の...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
会社の規模が大きくメーカー子会社という点で給料が下がることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ数字を達成しても貰えるイン...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
やった分しっかりインセンティブで還元されるので数字さえ作れればある程度の収入は見込める
インセンティブが取れなければベースの給料自体は高くな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
やった分だけ評価してくれる雰囲気はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に給料は低いです。自転車業界の宿命かもしれません...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 株式会社BUDDICA |
|---|---|
| フリガナ | バディカ |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 131人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中野優作 |
| 本社所在地 | 〒761-0303 香川県高松市六条町187番地1 |
| 電話番号 | 087-802-2982 |
| URL | https://www.buddica.jp/ |
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