クラタクリエイトの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
賞与はまあまああったと思うが、月給が安めなのでそこがきつい。賞与支給の時の面談などはなくても良いかなとは感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特別な福利厚生などはなかったと思う。
若手で遠方であれば住宅手当があった。
駐車場は1台目はどこのメーカーでも無...続きを読む(全117文字)

【良い点】
良い点は特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いので、バランスはかなり悪い。それで残業代が出ればまた違ってくるが、そんな...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はほとんどない。若手も職人もいなく、高齢化な状態で希望を感じない。入ってきたとしてもすぐ辞めていくパターン...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性に対する働きやすさはないですが、一応育休はあるみたいです。使ってる人も一部いたので、そういった面では働きやすいかもしれません。続きを読む(全71文字)

【良い点】
人間関係はよく、話しやすく相談はしやすいが、完全に個人商店みたいな感じなので、みんな周りにあまり興味はないと思う。他部署との関わりもほとんど...続きを読む(全154文字)

【良い点】
どこで何をしているか厳しくチェックされない為、市役所等の手続きも時間を作って行う事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に...続きを読む(全130文字)

【良い点】
特に頑張らなくても平均年収くらいはもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、頑張っていても評価されない、残業手当も...続きを読む(全120文字)

【良い点】
会社は業界では有名だし、毎年黒字経営を続けており、従業員の給料を抑えているため、かなり資金は貯めている模様で当分潰れたりする心配はないと思う...続きを読む(全165文字)

【良い点】
年末年始、夏季休暇等は比較的しっかりある。
部署によるが、土日は休み。
ただ、休日でもお客様からの電話あるため会社から支給されている携帯電話...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人ごとの業務差が大きく残業が多い、職場の風通しも悪く士気も低い。また事業的に将来性に不安があるため。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業はするなと言うが、残業しないための仕組み作りを全くできていない。残業するなと言いつつ、こちら側に仕事...続きを読む(全92文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に考え直すよう説得されたが、保身のためでしかなく個人を考えた対応またはヒアリングをして...続きを読む(全82文字)

【良い点】
退職の相談などは真摯に対応してくれました。残りの有休消化も気にせず対応してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤のため、...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一身上の都合で今の営業所に通うことが難しくなり、上長に掛け合いましたが、会社としては個人の希望で転勤はできないと...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高い要因は、特定の管理職によるパワハラ気質の言動にある。退職者は円満に去りたい意識から本音を語らず、問題...続きを読む(全300文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込み営業中心の業務体制において、上司が商談やクロージングを担当するため、自身で営業プロセスを完結させる機会が...続きを読む(全237文字)

【良い点】
退職に関して、上長・先輩社員に相談した際、親身に相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
商社ということもあり、残業あり...続きを読む(全121文字)

【良い点】
キャリアの終着と、年収上限が容易にイメージできる
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の影響力が強く、官僚的に寄ってきている。バッ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
大手企業としての安定した基盤のもと、建設機械という社会インフラを支える商材に携わることができ、責任感と誇りを持って業務に取り組める環境でした...続きを読む(全128文字)