この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職員が行う月に一回のイベント、レクレーションがあり利用者の方がとても喜んでくれること
敬老の日にはホームの一階で芸能人を呼んで舞台で演劇をし...続きを読む(全212文字)
社会福祉法人ヒューマンライツ福祉協会 報酬UP
属性 |
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【良い点】
職員が行う月に一回のイベント、レクレーションがあり利用者の方がとても喜んでくれること
敬老の日にはホームの一階で芸能人を呼んで舞台で演劇をし...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
研修制度がすごく整っているので、勉強に積極的的なタイプの人にはとてもありがたいと思う。研修費や時間も法人が払ってもらえるのでスキルアップによか...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
カフェテリアポイントという制度があり、同法人の診療所へ支払う額の半額、さらに10000円を限度として、個人の学習費用や飲食費用の半額を補助して...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
契約社員から、正規、そして部門の管理者になっている等、実力社会である。その為、やる気次第では幹部にもなれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特養勤務ですが、介護福祉士免許を持っているなら、月給だけでみれば契約社員でも年収400万に届く水準の給与です。近隣他社の正社員に比べても負けな...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
現場で働く社員は頼りになる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって異なるが、管理職は現場に出ることが全くないのに、経費...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署によると思うが、有給やその他休暇は比較的取りやすい、というより企業側が取らせるようにしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
福...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
大手企業が取り入れているOKR制度を用いて評価される機会が設けられている。
年間を通して賞などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産休育休などでのブランクがあっても働ける。
看護師の方は時間の通り終わるため保育園に子供を預けて、仕事終わりに子供を迎えに行き家に帰れます。
...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
忙しいのでよっぽどのミス出ない限り、ミスがあってもヒヤリハットで書けば許されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の人のコメント...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
よほどの事がない限り採用されます。ただ、賢い人はすぐに辞めていくのが殆ど。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場スタッフを、駒のように...続きを読む(全424文字)
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【良い点】
よほどの事がない限り 誰でも採用されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足。それなのに、訳のわからない研修に参加させ...続きを読む(全422文字)
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【良い点】
女性職員に対する差別偏見はない。 シングルマザーも多いので、そういう点での理解はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り組も...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人手不足が続いてるので、誰でも採用してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に色んなことに手を広げすぎて、職員の待遇よりも事業や...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
慢性的に人手不足なので、良い意味でも悪い意味でも多種多様な人がいる。障害者施設が有りそこから来る障害者もいるし、五十六十代の中高年層もいる。元...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
人が少ない為すぐ働ける、
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多すぎ、シフトもめっちゃくっちゃで作る人の都合の良い形になっている
...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約職員として採用されましたが、正規職員への登用試験は年に1回のみ、その試験も小論文の提出やグループディスカッショ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
勤務していた時に、西成区で一二を争う大きさの社会福祉法人だと上司の方から言われました。
障害者や障害児、高齢者など幅広く事業を展開して、グルー...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員、正社員共に関係なく休日出勤が有りました。業務内容と関係ない、講習会やイベントの準備などで。
また、月...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
今はどうなっているのか分かりませんが、福利厚生はまあまあ良かったはずです。
中小企業向けの共済も有りましたし、年に一回、福利厚生の特典が書いて...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
よほどの人でない限り誰でも雇ってくれる処。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制のスタッフも正社員として数えられてます。
年俸制のス...続きを読む(全898文字)
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【良い点】
業務自体は大した内容じゃなく誰でも出来るところ。
男女、年齢を問わず、
介護職の契約社員なら誰でも雇ってくれるところ。
50代の男性スタッフ沢...続きを読む(全1024文字)
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【良い点】
マナーや衛生、認知所についての対応など、色々な研修が充実していること。評価制度がしっかりしているので、努力は報われること。
障害者部門は比較的...続きを読む(全193文字)
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はっきり言って、ここで働くのはおすすめしない。自分は結果、精神的に追いつめられて退職している。
何故か言うと課題の多さ。毎月講習を受けるのは当たり前。
い...続きを読む(全290文字)
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高齢者、障害者分野に手広く広げてされてます
しかし、上が気に入っている正社員以外は、ほとんど契約社員で、待遇面もそこまでええとは思えないので入れ替わり激し...続きを読む(全147文字)
会社名 | 社会福祉法人ヒューマンライツ福祉協会 |
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フリガナ | ヒューマンライツフクシキョウカイ |
設立日 | 1995年12月 |
資本金 | 33億4353万円 |
従業員数 | 351人 |
売上高 | 19億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 摺木利幸 |
本社所在地 | 〒557-0024 大阪府大阪市西成区出城1丁目6番14号 |
電話番号 | 06-6636-9900 |
URL | https://humannet.or.jp/ |
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