この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私は非常勤講師として勤務していました。1コマあたりの報酬は決して高いとは言えませんでしたが、生徒が150名以上いる規模の大きな教室だったため仕...続きを読む(全587文字)
株式会社ぐろーえる 報酬UP
株式会社ぐろーえるの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ぐろーえるの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ぐろーえるで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
私は非常勤講師として勤務していました。1コマあたりの報酬は決して高いとは言えませんでしたが、生徒が150名以上いる規模の大きな教室だったため仕...続きを読む(全587文字)
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【良い点】
1人1人の裁量が大きいため、教室の雰囲気は教室長の人間性に左右されると言っても過言ではない。
また、生徒数の数に関わらず、一定の給与は保証され...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
私の場合、初日のみ研修というかたちで、先輩講師のアシスタントとして授業をしました。翌日から一人で授業をすることになり、研修期間の報酬から1ラン...続きを読む(全230文字)
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やり甲斐はありましたが、時間外が多く無言の圧力で無給で働かなければならないようなことは多々ありました。
生徒と接する楽しみはありましたが先生達との仲は決...続きを読む(全158文字)
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まずはじめに、この会社の講師は非常勤の方が大半です。
(私が働いていたときも社員2人、非常勤講師6人でした)
給与制度についてですが、非常勤講師の制度...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
自分が担当する生徒が成長していく姿を見られることが、講師としては何よりの喜びでした。成績がふるわなかった生徒が、こつこつ努力を重ね、点数アップ...続きを読む(全474文字)
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【良い点】
私が勤務していたのは、系列の個別指導部門の中では最も規模の大きい教室でしたが、正社員は教室長ひとりで、あとは非常勤講師ばかりでした。非常勤講師...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
駅近く、学校の近くにあるなど立地面ではかなり良いため、今後も成長していく可能性が高い。
力を入れている校舎は整備が進み、スタッフも入れ替わりは...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
地域密着型の学習塾で、生徒の成長を間近で見られるのは嬉しい。
また、小学校から高校までの生徒を対象としており、担当の生徒が志望校に合格した後も...続きを読む(全393文字)
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【良い点】
研修などはないので、自由がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
個別指導塾が大量にできていること、大手の塾に押されていることなどから...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大学卒業後すぐに結婚し、家計の足しにと考え、こちらの塾の、一番規模の大きな校舎でお世話になることにしました。
生徒数は150名くらいで、すべて...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
アルバイトでしたので、卒業とともに退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思いつきません。
教室長はよく気遣ってくれていま...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
地域密着型の塾で、同区内に複数の校舎を展開しており、生徒や保護者のあいだでは評判はまずまずのようです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全775文字)
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【良い点】
仕事に関してやりがいはとても持つことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいが持てる理由は、1人あたりの業務量が多いとい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
長年、地域密着型として支持されてきた人気の塾だけあって、生徒数は多く、仕事はいくらでもある感じでした。こちらが希望すれば、1日2コマ以上、週4...続きを読む(全431文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は足りない。別の項目でも書いたが、ほかに劣る。校舎を減らして、優秀な人材も逃したら、それは塾そのものの存続にか...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
塾講師としてのやりがいは、生徒たちの学びの成果を直接目の当たりにすることにあります。難しい問題を解決できるようになったり、テストの点数が向上し...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いても年収はほぼ上がらない。昇給は1年間で500円程度。
評価も正当にしてもらえている気がしなかった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
契約社員のため時給でしたが、特に待遇に困ることはなかった。契約書に色々明記してあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与を増やして...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
数千円ずつですがよっぽど問題がなければ昇給します。年に1回必ず評価面談があるのでそこで上司と1対1で話が出来る。困っていることなどを伝えて対応...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年に数回時給をあげるための昇格試験があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に1回、本部から授業評価を行う評価員が来て5段階で採...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
一定のノルマをクリアすると昇給するシステムなので繁盛している教室であれば可能性は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々売上が...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
配属校舎と上司によっては、年間100万ほど賞与が貰えたり、昇給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上を常に求められるが、現場に...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験でも高収入。お金が欲しいならばあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者の話を聞くと、拘束時間の長い学習塾業界の中でも激...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートを作成し自己評価したのち上長と面談。その後、部署ごとに部長、課長で職員全員の評価のすりあわせ。ある程度部...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社ぐろーえる |
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フリガナ | グローエル |
設立日 | 1984年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 80人 |
代表者 | 桐山正和 |
本社所在地 | 〒564-0062 大阪府吹田市垂水町1丁目38番18号 |
URL | https://www.growwell.co.jp/ |
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