この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力主義。契約社員からでも実績評価してもらい、どんどん上へ歩むことのできる。支社員から支社長、社長へと。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)
株式会社学研エデュケーショナル 報酬UP
属性 |
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【良い点】
実力主義。契約社員からでも実績評価してもらい、どんどん上へ歩むことのできる。支社員から支社長、社長へと。
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【良い点】
役職がない、低いうちは休みが取りやすい。上司によるようだが、フレックス制を利用することも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世し...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員のうちは年1000円しか昇給しません。賞与も年間で1.5か月くらいです。基本給も賞与も低く、2馬力家庭で働...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は減る一方で、現在はほぼ使用できる制度がないようです。昔はよくある福利厚生サービスが利用できたようなのですが。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
変な引き止めがなく、あっさり退職が受理される。辞める人が多く慣れているのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成、キ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
性差は無いが、きつい性格の方ばかりが出世していくことは大変気になっており、管...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
親会社主体で行う研修制度があるため、一般社員でもweb研修を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修があまり浸透していないの...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
子どもが成長するところをみたい人にはいいかもしれない。
効率的に仕事をしたい人には合わないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
無...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
スキルは何もつかない。教室の先生の対応、会員の対応など誰でも出来る仕事しかない。
人と話すことが好きな人は良いと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的。退職金なし。副業は相談が必要だが、してる人をみたことない。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ社員、社員、契約...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
基本給が低いため、賞与がすくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から社員登用制があると聞いていたが、社員になれる気配はない...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性の管理職はいるが、何故、管理職になれたかは謎。年に2回上司と面談して目標設定や賞与金額が決まるが、いつも実施タイミングが遅い。面談をしない...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
所属部署による。暇そうな人は暇だし、忙しい人は忙しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は申請すれば、ほぼほぼ取れる。
コロナ禍で...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
グループ会社でお金を回している。教室事業はずっと減少し続けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
FCを一番に考えてるため、他の事業...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚が子どもの学校行事に参加するため、イベント出張に不参加を上司に相談していた...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
半年に1度の面談で、リーダーと話すことができました。しかし、話すために記入しなければいけない資料が時間がかかる。仕事をしながら資料作成にも時間...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
女性も色々な素敵な方が活躍しておられるので、マネージャーも指導者もお互いに刺激し合える環境。
女性同士で連携しあって和気あいあいな事務局も多い...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
メンバーの大半が女性なので、性別関係なく幅広い仕事をまかせてもらうことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロフェッショナルな...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
子育て中の社員に理解がある
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員として長期間勤めないと正社員になることができないため、モチベーショ...続きを読む(全92文字)
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契約社員でしたが、ガソリンカード貸与はもちろん、経費旅費など全権を任された。経理担当経験がなければアシスタントでも雇えば別ですが、自分で毎月かなりの量をま...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談はあるが、内容が給与や賞与に反映されることはなく、形式的なものであった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
残業も少なく、フレックス制度も利用しやすかった。有給休暇も取得しやすい。
給与よりも自分の時間を大切にしたいという人にとっては良いと思う。
【...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入職した際は3年以内に正社員へ登用するという話だったが、実現できなかったため。個人の能力の問題ではなく、契約社員と...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
子育てしながら働く方が多いので、いろいろな融通はききやすい。
お互い様といった雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が非...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
良くも悪くも契約社員以上のことを求められることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社した時のポジションによってその後のキャ...続きを読む(全135文字)
会社名 | 株式会社学研エデュケーショナル |
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フリガナ | ガッケンエデュケーショナル |
設立日 | 2009年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 69人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 川端篤 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目11番8号 |
URL | https://gakken-educational.co.jp/ |
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