ＩＴＴＯの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全45件）

【良い点】
未経験の中途入社で、スタートから年俸360万円というのは、業界水準と比較しても悪くないと感じる。 月々の給与が安定している上に、成果を出せば...続きを読む(全182文字)

【良い点】
とてもいい。やりがいを感じる仕事。生徒の方々に感謝される。お金を支払っていただきながら感謝される仕事は少ないが、ここでは定期テストや受験の度...続きを読む(全309文字)

【良い点】
年収水準そのものは、同業他社と比較して極端に低いわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の主観的な評価や嗜好が影響する側...続きを読む(全122文字)

【良い点】
年収に関しては、中途入社でも納得のいく額を提示してもらえました。成果を出せばしっかりと評価される仕組みが整っており、生徒数や売上の目標達成に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
月給30万円とぱっと見では高い給料と思ってしまうが、実際は基本給22万3000円に加え、月払い賞与47000円と固定残業代15時間分で300...続きを読む(全261文字)

【良い点】
未経験からのスタートだったため、年収面ではそこまで期待していませんでしたが、実績や姿勢をしっかり見て評価していただける環境です。定期的な面談...続きを読む(全120文字)

【良い点】
固定給がしっかりと担保されているため、経済的な心配がありません。給与体系は基本給に業績に連動した手当が加算される仕組みです。個人の成績だけで...続きを読む(全142文字)

【良い点】
正社員を対象に年2回の賞与支給が公式に定められている。評価制度は「実績面の評価」と「行動・能力面の評価」の二軸で構成され、数値成果だけでなく...続きを読む(全166文字)

【良い点】
賞与については、会社全体の業績に連動する形で変動制となっていますが、そこに個々の目標に対する達成度や実績に応じてインセンティブが反映されてく...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に伴う昇給の幅は極めて小さく、早い段階で頭打ちになってしまう傾向があります。そのうえ、賞与の比率も低く設定さ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
給与体系は入社前に提示された条件と実際の内容に齟齬はありませんでした。
月給に含まれる手当も項目ごとにしっかり説明され、着任初日から安心して...続きを読む(全215文字)

【良い点】
前職では成果が曖昧に評価されることが多かったが、ここでは数値目標と日々の取り組みが明確に評価される。
特に、生徒数の増加や保護者との信頼関係...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年収は業界の平均的な水準だと思うが、実績に応じたインセンティブがあるため、やればやった分だけ反映される点がいいと思う。
特に、目標を達成した...続きを読む(全206文字)

【良い点】
昇給のスピードは緩やかではあるが、賞与は年2回しっかりと設定されており、収入面の安定につながっている。続きを読む(全57文字)

【良い点】
入社前に業界の給与水準を調べた時、あまり高くないイメージがあったけど、思っていたよりは安定していた。最初のうちは年収も控えめだけど、毎月の査...続きを読む(全222文字)

【良い点】
給与は普通で特にいう事はない。塾講という本来なら高くていいはずの職なのに。個人塾の平均水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)

【良い点】
入社してからの年収は安定しており、年2回のボーナスも支給されます。評価制度は、毎月の業務成果や、生徒・保護者とのコミュニケーションの重要性が...続きを読む(全152文字)

【良い点】
年収や評価制度には一定の満足感があります。
私は未経験からのスタートだったのですが、それでも月給30万円スタートでした。
年2回の賞与のチャ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
月収については地方中枢都市レベルであれば生活には困らないレベルかと。
都心部の場合は余裕がない可能性がありますが。
賞与は年3回（4月、9月...続きを読む(全260文字)

【良い点】
アルバイトには特に昇給といった制度はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
先生たちは自分の評価を知ることができるようになってい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
毎月昇給がある。実力のある人はどんどん昇格するし、仕事でミスをするとすぐに降格となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全74文字)

【良い点】
業界では珍しく、給与や福利厚生はそれなりにしっかりとしている。
評価制度はよくわかりません。
仕事ができない人が上司にいたり、できる人がずっ...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給はあるらしいが社員にはよくわからない感じで、確認がしにくい。昇給は生徒を増やすか授業を生徒にとらせるかし...続きを読む(全189文字)

【良い点】
給料とボーナスだけは良いと思います。
仕事を我慢して給料だけみたらいいかもしれません。、、
仕事が無理すぎたので私は給料捨てて早くやめたい気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
すごく考え込まれた評価制度だと思う。毎月各ポジションに応じた成績が発表され全員の評価を見ることができる。昇格降格も毎月あるので仕事のモチベー...続きを読む(全241文字)