協同工芸社の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
見た事ある商品をやる時や、自分の関わった商品を店で見た時はやりがいを感じました。
自分で納期などを見て、どれから先にやればいいかなど考えるので...続きを読む(全203文字)

【良い点】ないです。
【気になること・改善した方がいい点】
基本給平均以下。皆勤手当1万円。
残業は少ない時で20時間以下。多い時で100時間以上。...続きを読む(全160文字)

面接から内定までのスピードが早く、割と都合良くいいように言われ採用され、る。で、返事を急がされる。社員のほとんどが20代と若く働きやすそうなイメージはある...続きを読む(全256文字)

給料とボーナスは業績や個人の実績によって還元。毎年国内外に慰安旅行を実施。年末の忘年会は市内の高級ホテルで開催。プライベートで自宅に招待してくれる。自身の...続きを読む(全168文字)

印刷会社同士で仕事を出しあったり、下請け、孫請け、ひ孫受けなど、なんなりと仕事はある。
紙専門印刷と違いシールラベルはまだ儲かる事が出来る業界だと思う、...続きを読む(全162文字)

やりがいは印刷物を扱い、材質が多く、仕上がりも様々であり、新版を納品して喜んでもらえると非常にやりがいを感じます。
社員のモチベーションはあまり高くなく...続きを読む(全152文字)

特に大きいギャップは無いです。可もなく不可もない、性格の良い人もいなければ悪い人もいない、仕事が出来る人もいなければ出来ない人もいない、職場の空気が良くも...続きを読む(全178文字)

まず、どの業種でも定時で帰宅できるのは殆ど有りません。なので、プライベートが疎かになりがちです。ですが、残業代はこの不景気の時代でも全額支給されるので決し...続きを読む(全209文字)

女性は基本的に事務職以外はオススメしません。何故なら女性は結婚するまでの過程と捉えられているからです。なので男性に比べると待遇が余り良くなく、各方面で差を...続きを読む(全176文字)

矢張り日々の生活に欠かせないものを作っているので安定性は有ると思います。作業工程が少なく、モノによっては即日即納も可能です。ペーパーレス化があらゆる業界で...続きを読む(全227文字)

可もなく不可もなく。と、言った感じです。典型的な中小企業体質ですので普通に仕事が出来ればそれなりに昇進および昇給できます。特に営業職は社長が営業職上がりの...続きを読む(全200文字)

福利厚生や社会保険関係は完備です。手当ても豊富で年数を重ねれば重ねる程そちらの面で増額されます。ハネムーン休暇が有り、期間が一週間と長いので余裕を持って新...続きを読む(全255文字)

シール印刷業ですが印刷方式殆どが凸版方式です。凸版方式は時代の流れで印刷業界全体のシェアを大きく落としています。それに比べてオフセット印刷は近年はデジタル...続きを読む(全194文字)

社員教育に関しては、それほど熱心には実施しておりません。年一回の印刷組合の研修に参加したりなどはありますが、会社全体の傾向として積極的な技術研鑽な機会と言...続きを読む(全290文字)

業種がシール印刷なので、日頃、日常生活で触れる事の多い製品を作っているので遣り甲斐は非常に大きいです。自分が印刷したものを街中で初めて発見した時の喜びは言...続きを読む(全248文字)

現場手当や営業手当など、手当ての数は豊富です。業績の良かった人には諸手当の増額で評価してくれます。但し、基本給は低いです。おまけに昇給ベースが基本給は業績...続きを読む(全244文字)

中小印刷会社の典型的な環境。今はわかりませんが、退職時はワンマン経営でした。
もうそろそろ、親族が継承するのではないでしょうか?雇われることに疑問を感じ...続きを読む(全189文字)