洛陽交運の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社内の雰囲気はとても良いと思います。
喧嘩や言い争いは殆ど見た事がありませんでした。
誰でも馴染める環境だと思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
2種免許がない方は入社前に取得する事になります。
その後、数週間かけて複数の指導教官が座学や添乗しながら段階的に教育して戴きます。
緊張はす...続きを読む(全148文字)

【良い点】
給与から積立金があるので務めた年数に応じて退職金は出ます。
手続き等も特に問題は起こらないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全216文字)

【良い点】
接客送迎サービスになるので、自分では普段行かない場所、入れない場所等に行けるので地理は確実に強くなります。
色々な経歴の同僚がいるので話す事...続きを読む(全172文字)

【良い点】
性別も年齢も関係ない業務です。
誰も気にせず会話したりしています。
女性比率は社内全体でも5%以下かと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
フレックスタイム制なので自分のタイミングで出勤できるのと、当日午前11時までに連絡すれば当日欠勤も可能です。
残業するしないは自由なので、早...続きを読む(全146文字)

【良い点】
観光都市なので東京や大阪に次いで需要はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降、業界各社積極的に採用してきたので...続きを読む(全252文字)

【良い点】
前職ではコロナ以降主張ばかりで、今後京都で働ける可能性がほぼ無かった為、転勤や出張がなく年齢不問のこの業界に挑戦しました。
【気になること・...続きを読む(全125文字)

【良い点】
基本的には、同業他社より待遇は良いと思います。
社内の雰囲気や人間関係においても悪いと言う人はいないと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
昇給・賞与は、無かったが、
月給決まった金額だったので
変動無くありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給も人によってバ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
運行管理者の資格を取得すると補助者の時より少し多く手当がつきます｡賞与は年2回でそれぞれ1ヶ月分です｡
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全226文字)

【良い点】
評価は可視化されていて細目まで説明したをしてもらえる。頑張りがそのまま評価される制度である。
【気になること・改善したほうがいい点】
公出(...続きを読む(全115文字)

【良い点】
進級テストがしっかりと用意されているのはいいが受験期間が長いのでなかなか受験できない。短縮できるのは一部の評価された人間のみ。続きを読む(全69文字)

【良い点】
仕事内容としてはどれだけお客さんを乗せたかだけが問われ、それがそのままお給料
【気になること・改善したほうがいい点】
アプリ配車戦国時代の昨...続きを読む(全210文字)

【良い点】
業績が良い年には賞与が2~3回でたこともある
【気になること・改善したほうがいい点】
シーズンオフの給料はとにかく安い
副業も認められたが、...続きを読む(全96文字)

【良い点】
賞与の支給実績も高いし、バスの運転士はお金が稼ぎやすいため、満足している。無事故・無違反を継続するのは大変だけど、無事故表彰の制度もあるから...続きを読む(全266文字)

【良い点】
運転士に対する研修は充実しており、やる気次第で評価が上がる。給与も段階的に上昇するが、英会話能力などの技能があれがさらに上昇が期待できる。運...続きを読む(全115文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
最早全国的なバス運行業務に関わる傾向なのだが、事務員、バスの運転士共々勤務時間・拘束時間に比...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度はほぼなく、時給は上がりませんでした。雇用契約書も形だけのもので、一年に一度の更新時もかなり過ぎてから渡...続きを読む(全117文字)