この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業時間内で暇な時間は技術レッスンしてもらえる。スタッフも知識豊富なのでしっかり教育してもらえる。大きい会社なので、希望すれば色んなキャリアを...続きを読む(全183文字)
株式会社K-twoエフェクト 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社K-twoエフェクトのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社K-twoエフェクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
営業時間内で暇な時間は技術レッスンしてもらえる。スタッフも知識豊富なのでしっかり教育してもらえる。大きい会社なので、希望すれば色んなキャリアを...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
技術はあるが、カリキュラムが少しややこしく。
もっと組み直してほしい。
店舗ごとのレベルの差レベルアップのスピードが違いすぎる。
先輩スタッフ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
技術は覚えられるが、一歩ずつといった感じです。
大手の美容室はどこもそうですが…後は体育会系の人にはとても良い会社かもしれません。内気な正確だ...続きを読む(全187文字)
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新卒の場合、2ケ月程は研修制度があり、接遇や、技術、理論や、接客など色々な事を学べます。今後違う仕事をしても、すごく役に立つ研修制度でした。先輩や、スタイ...続きを読む(全157文字)
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スキルレベルの高い先輩方がおおかったので、仕事をみるだけで基本的には自分のレベルアップができたと思います。
レッスンに関して当時は技術ごとに専任制で教えて...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
パートタイムで働く事も出来!
ママさん美容師としては嬉しいとおもう。
女性店長もいて女性の地位が低いなどの男尊女卑の考え方は全く無いとおもう。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
10時半までには帰れることとレッスンもひまなら営業中に出来る事が良い、
カリキュラムもしっかりしてる
デビューまでに時間がかかるが改善されてき...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
上下関係はあるが、人間関係はいい方でやりがいもあると思う。店舗によっては働きやすい。夏季休暇や冬季休暇はある。時間どうりに終わることが多い
【...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
生徒の年齢が幅広く、少人数制で生徒もやる気が出てやりがいがある仕事でした。1つのクラスに講師が2人以上担当しているので授業の雰囲気は生徒にも教...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
仕事に関してもある程度自由にさせてくれると思います
やったらやった分だけお給料に反映される点ではすごく良いと思います
【気になること・改善し...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
女性が多く、実力があれば結婚しながらや出産後も続けている社員もおり働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だけの特有の...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社会保険は健康、労災、雇用、年金はつきます。
皆勤手当・食事手当、固定残業手当。
ヘアサロン利用できます。
保養所も一応あります。
【気にな...続きを読む(全199文字)
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基本給がかなりやすく、営業手当てや固定残業代がついてやっと人並みの給料です。営業手当ては10万売り上げても160万売り上げても千円という激安。昇給もほぼな...続きを読む(全100文字)
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最悪な会社でした。
上司は正直上手いとは思えないし人としても最悪な方ばかりでした。
美容師としては成長出来る環境かもですが、人として成長できません。
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
スクール勤務でした。マニュアルがなく、職種のすみわけがないので、幅広く経験ができる。さらに、数字が上がればオッケーなので、やりたい事にどんど...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
年功序列などは全くなく完全に実力主義。特にはきはきしていて自分の意見をしっかり言える人が役職に就いていた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
未経験の方でもエステテシャンになれ研修制度も充実しており、練習もすごく丁寧に教えてくれます。覚えることはすごく多いですけどやりがいはあると思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
お客様の悩みを解決することで、お客様から感謝されるだけでなく、実際に目に見える形で体型が変わったことを実感できます。エステティシャンは職業柄最...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしている。面倒見もいい
【気になること・改善したほうがいい点】
4月入社の時点で人がたくさんいたからかもしれないが、研修期間...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ランクがいくつか決まっており、条件を満たすとランクが上がって単価が上がっていく。
また、ある程度まで行くと管理職として正社員になる道も選べる。...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
研修は充実している方。新卒は6ヶ月、中途は1ヶ月名古屋で研修がある。遠方のスタッフは宿泊施設も用意される。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
自分のやりたいことを基本的にはかなえてくれる(人材不足のためどこにでもいけるというイメージ)配属等もきちんと話して決めることができるし、望まな...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何もない。ちゃんと考えたほうがいい。
新入社員研修は充実していたが、それが業務には全く生きなかった。熱心に行って下...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
入社時の社員教育は毎年徹底して行われています。
キャリアに関しては自身の強みを生かして目指すことができるものもある。
【気になること・改善した...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社員の教育、研修はしっかりとしている
新入社員が働きやすい環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
スパンの短い転勤が多く、特に女...続きを読む(全124文字)
会社名 | 株式会社K-twoエフェクト |
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フリガナ | ケートゥーエフェクト |
設立日 | 1994年6月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 280人 |
代表者 | 薄井明夫 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目19番1号 |
URL | https://k-two.jp/company/ |
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