この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここで事務員をやってから他社へ転職すると、そちらがかなりぬるく感じる事ができるはず
遅くまで残業や休日出勤は基本的に無い
【気になること・改善...続きを読む(全504文字)
株式会社尚美堂 報酬UP
属性 |
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【良い点】
ここで事務員をやってから他社へ転職すると、そちらがかなりぬるく感じる事ができるはず
遅くまで残業や休日出勤は基本的に無い
【気になること・改善...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
入社して早くから担当を持たされ放り出されるので、自分の能力と意志によって2極化する
日々の仕事の裁量は大きい、というかほったらかしなのでやろう...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ろくなものはない
とにかく会社がお金に渋いので、福利厚生やリモートワークなど先進的な取り組みには極めて消極的続きを読む(全74文字)
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【良い点】
創業者会長の独裁だが経営手腕は優秀で常に右肩上がりに成長している
【気になること・改善したほうがいい点】
会長は高齢で後継者に不安があり先行き...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
叩き上げで上がっていった課長クラスの人間は良い人が多い
日々の仕事や相談はし易い
一部営業所は例外
【気になること・改善したほうがいい点】
経...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
休みはほぼ完全週休2日で休日出勤も年数回なので及第点
社員は親しみやすい人が多いので人間関係のストレスは多くない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
完全週休2日である点はかなり満足していた。
家に仕事を持ち帰ったり、休日に呼び出される様な事は無い。
ただし年に数回土曜出勤がある。
【気にな...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
薄利であっても売れれば良いという傾向があり
同業者のシェアを食い易く売上げを伸ばし易い。
営業マンとして商品が売れた、売上が伸びた時のやりがい...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
毎月社員を売上順にランキング付けし
上位の人間には月毎に多少の賞金が出ていた。
現在も継続しているかは不明。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
メーカーとの繋がりが数百とある仕事なので、様々な、商品や人と繋がることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が務めていた営業...続きを読む(全179文字)
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2代目の社長となりますが営業からの叩き上げなので会社の事と営業の立場と両方を
理解してくれている。
仕事には厳しいがそれ以外では非常に社員に気を使って...続きを読む(全155文字)
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自社商品の販売に関してはメーカーという立場でありその他では商社という立場で
色んな商品を販売できるある意味何でも販売できるから自分が売りたいものを販売で...続きを読む(全169文字)
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私が働いていた支店には数十人従業員のかたがいましたが、誰一人として、苦手なかたがいませんでした。例えば、かなり年配の上司であっても、気楽に仕事内容の教示を...続きを読む(全168文字)
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既成概念にとらわれる事なくビジネスチャンスがあれば、様々な市場に参入できるため、積極的にスキルアップを図りたいと考えられているかたには良いと思います。主な...続きを読む(全173文字)
会社名 | 株式会社尚美堂 |
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フリガナ | ショウビドウ |
設立日 | 1973年1月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 222人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 松本秀文 |
本社所在地 | 〒111-0035 東京都台東区西浅草2丁目10-4 |
電話番号 | 03-3847-6311 |
URL | http://www.shobido-f.com/ |
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