キョクヨウのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

派遣採用で昇給は見込めない。
上位企業の使い捨てで同じ作業の繰り返しであまりスキルアップが見込めませんでした。
夜勤の時間が長く睡眠時間がない
あま...続きを読む(全157文字)

システム運用におけるオペレーション業務でしたが、決まった作業を日々続けるといった仕事でしたので、やりがいや面白味といったことはほとんど感じられませんでした...続きを読む(全190文字)

色々な勉強出来て、基礎となりました。
配属されたところが、良かったのかもしれませんが、
栄養士としての現場のけいけんは出来ました。
にんげんかんけいもよく...続きを読む(全151文字)

契約満了。
もっと在籍してほしいと言って頂けましたが、
もともと営業職だったので、少し物足りず退職致しました。
結婚していたり、もう少しタイミングが...続きを読む(全151文字)

【良い点】
社員の好きな音楽ジャンルの担当を任せてもらえます。
そのジャンルでのPOP制作やSNS発信などをするため好きなジャンルをより掘ることができます...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内教育用の動画ツールや資料があるので、学ぶ意欲や姿勢があれば、しっかりと学ぶことができる環境はあります。従業員の方も丁寧に教えてくださいます...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほぼなくステップアップは自力でやっていくしかない
意識してキャリアアップしていこうという気持ちがなければ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員が各々の場でスキルアップを目指しており、外注の仕事も受けていた。スキルアップを目指している人にとってはかなりいい環境だと思う。
【気になる...続きを読む(全96文字)

【良い点】
日本トイザらスのスキルアップ環境は非常に充実しています。まず、スタッフ向けに提供される研修やトレーニングプログラムが体系的で、初めて接客業に挑...続きを読む(全324文字)

【良い点】
社員、契約社員向けの勉強会などがあるようです。
内容が役立つかと言われればあまり分かりません。書籍小売業について学べるかと思います。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
毎日運転するので運転スキルは上がると思う。業務内容については先輩の人とワンツーマンで教えてもらえるのでわかりやすいと思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
他社ブランド販売キャンペーンや自社ブランド販売キャンペーンなど販売力が目立てる仕組みはよくありました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が確立してないので人がどんどん辞めていった。
主要都市の店舗はほとんど閉店したので未来は明るくないと思いま...続きを読む(全121文字)