常盤薬品の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

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常盤薬品の他のカテゴリの口コミ

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: 高い

選考ステータス：: 入社予定

参加イベント：: 説明会; 選考

サナブランドはトレンドの商品を扱っているため業務は比較的忙しそう続きを読む(全32文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: 高い

選考ステータス：: 入社予定

参加イベント：: 説明会; 選考

スキンケアからメイクアップ商品まで取り扱っているため続きを読む(全26文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: 高い

選考ステータス：: 入社予定

参加イベント：: 説明会; 選考

ボーナスがない分基本給が高いため、トータルしたら同じくらいなのか続きを読む(全32文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: 高い

選考ステータス：: 入社予定

参加イベント：: 説明会; 選考

ノエビアのグループになるため制度はしっかりしている続きを読む(全25文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: 高い

選考ステータス：: 入社予定

参加イベント：: 説明会; 選考

女性の社員の育休取得率が非常に高い、また復職の機会もある続きを読む(全28文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: 高い

選考ステータス：: 入社予定

参加イベント：: 説明会; 選考

研修の期間もあるため教育体制はしっかりしている続きを読む(全23文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: 高い

選考ステータス：: 入社予定

参加イベント：: 説明会; 選考

サナブランドはかなり明るい印象があるが、昔からある会社なので落ち着きもある続きを読む(全37文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: 高い

選考ステータス：: 入社予定

参加イベント：: 説明会; 選考

入社前のため不明だが、人事等の管理職の対応は早い続きを読む(全24文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: 高い

選考ステータス：: 入社予定

参加イベント：: 説明会; 選考

社員の人柄、雰囲気、トレンドの商品を取り扱っているため続きを読む(全27文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 7年前; 人事; その他; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部制になっていて、各事業部の色が全然違う。伸びている化粧品関係の事業部ならばまだいいが、薬品や食品を扱う部署は毎年厳しい売上目標との戦いが...続きを読む(全216文字)

小売り(医薬品・化粧品)の女性の働きやすさの口コミ

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 男性; 6年前; その他人材関連職; 非正社員; 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大手のドラッグストアなので給与面は良い方ではないかと思います。仕事内容は単純作業中心で覚えてしまえばそこまで難しく...続きを読む(全195文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 男性; 1年前; 個人営業; 非正社員; パート・アルバイト

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【良い点】
パートさんのほとんど女性の方々です。みなさん楽しそうに働かれていたので満足度は高いと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性...続きを読む(全123文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 女性; 5年前; その他の事務関連職; 社員クラス; 正社員

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【良い点】
女性は結構多いので、働きやすい。
産休明けで復帰し、時短勤務制度を活躍しながら働いていらっしゃる方も多いので、そういった面では働きやすい続きを読む(全74文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 今年; 総務; 課長クラス; 正社員

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【良い点】
性別による就業制限がないので比較的働きやすい。給料も変わらず出るのはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
感覚的に昇進しにくいイメー...続きを読む(全82文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 女性; 3年前; 販売スタッフ; 社員クラス; 正社員

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【良い点】
産休・育休から戻って来た社員がいた。大きな会社なので色々制度などはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が出世するなら化粧品担当...続きを読む(全109文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 1年前; 店長・店長候補; 主任クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も管理職に積極的に登用している上、年収差別もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を希望していない人も数多くいる中、本人の...続きを読む(全117文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 1年前; 店長・店長候補; 主任クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休制度や育休制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いことや、重い荷物を運んだり、立ち仕事なので体力的...続きを読む(全89文字)

回答者：: 社員・元社員; 50代後半; 女性; 1年前; 販売スタッフ; 非正社員; パート・アルバイト

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【良い点】
シフトは固定
ダブルワーク可なので、自分のペースで働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人数はギリギリだし、社員の異動は多い続きを読む(全78文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 男性; 今年; 販売スタッフ; 社員クラス; 正社員

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【良い点】
女性店長を増やそうといった動きがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
でも男性の役職者が多いのが現状。育休も取得はできるが、役職が下...続きを読む(全85文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 女性; 1年前; 受付; 社員クラス; 正社員

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【良い点】
時短勤務あります。
また、人手不足ですが育休産休は必ず取れるのでご安心下さい。
最近は男性の方も育休取れるように努力しているみたいですが、人手...続きを読む(全93文字)