この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性社員は比較的少ないと思いますが、男女による業務の違いや格差などはありませんでした。どちらかといえば女性が働きやすい職場でしょう。しかし、女性社員の主任...続きを読む(全166文字)
株式会社住谷 報酬UP
株式会社住谷の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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女性社員は比較的少ないと思いますが、男女による業務の違いや格差などはありませんでした。どちらかといえば女性が働きやすい職場でしょう。しかし、女性社員の主任...続きを読む(全166文字)
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自分は当時独身だったので、休みを自分のためだけに使える立場であり、休みはバッチリとれてリフレッシュはできていました。休日出勤などもありませんでした。でも、...続きを読む(全156文字)
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休みはばっちりとれますが、若干の変則勤務でした。まあ慣れると問題ないですが。食事補助などはいっさいありません。しかし、独身者への住宅補助は良かったです。移...続きを読む(全173文字)
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私が働いていた当時、店舗はどんどん増えており、今で言うメディアミックス的な店舗をこれから展開していく感じでした。そういう考え方はTUTAYAよりも早かった...続きを読む(全181文字)
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とにかく異動が多いです。店長クラスになれば長いこと同じ店舗で勤務が出来るかもしれませんが、新人社員や主任クラスの社員でも異動はあります。しかもその異動理由...続きを読む(全166文字)
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社員と管理職の差はそんなには感じませんでした。新入社員研修や実際の店舗勤務でも、そんなに管理職の人が上から目線ということはありませんでしたし。しかし、店長...続きを読む(全165文字)
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上司は主任や店長など、直属の店舗の人たちで、エリアマネージャーなどと接することはほとんどありませんでした。店長の考えや人柄で、その店舗の雰囲気や、自分の仕...続きを読む(全160文字)
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新卒社員の給料としては悪くないかもしれないし、賞与もしっかりもらえました。また、時代が良かったのかもしれませんが、異動の際、引越準備金のようなものが給料に...続きを読む(全163文字)
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自分の仕事が少しずつ増えていく、任される業務が変わっていくというのはやりがいがあるかもしれません。しかし、店舗異動が多いので、次の店舗に行ったらまた違う業...続きを読む(全182文字)
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面接は非常に良い雰囲気であり、人柄重視で採用を決めている感じでした。
新入社員を大切にしている印象もあり、営業部長やエリアマネージャーも礼儀正しく、好感...続きを読む(全192文字)
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地方の店舗で接客販売をしていました。
インディーズに強く、
輸入での取り寄せも時間を待てば可能なことも多く、
インターネットがあまり普及していなかっ...続きを読む(全167文字)
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正直言って、知名度が低いんだとおもう。
頑張らなきゃな気がする。まあ私たちには無意味なんだが。
福利厚生やボーナスはまあまあだと思う。
とにかく、な...続きを読む(全150文字)
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事務なので、普通に想像していただけるものだと思います。
なかなかさっぱりしている社風であるのかなと思います。と言っても、ほかの企業を知らないので。。。。...続きを読む(全160文字)
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アルバイトとして入社していました。
当時、協力社員というパートと社員の間のような待遇がありました。
アルバイトは昇給がありませんが、協力社員は年1回昇...続きを読む(全197文字)
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不況の嵐が吹き荒れるなか、もっとも厳しいと言われる音楽業界。その中でも中堅クラスの会社は軒並み業績悪化に伴って倒産しました。その中の一つです。倒産の寸前は...続きを読む(全151文字)
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具体的に企業としてワークライフバランスを推進していく向きはなかったと思う。おもて向きは残業が駄目なことになっていたが、みんなサービス残業をしていたし、小売...続きを読む(全166文字)
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大手に吸収されてしまい、現在では一部店舗に名前が残っている程度。
AVソフトは小売業界自体がネットからのダウンロードとレンタルによって
年々店舗撤退・...続きを読む(全154文字)
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定休日のないシフト勤務でしたが、休日希望はほとんど通りました。
年末・年始や夏休みの長期休暇も早めに希望を出せば交代で取れました。
学生アルバイトの自...続きを読む(全155文字)
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毎年売上予算の達成が厳しい店舗で、店長が度々交代していました。
仲良くなった店長もいましたが、基本いつもピリピリしていて部下のミスを
怒鳴り散らしてい...続きを読む(全154文字)
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販売のみの店舗ならそれほど無理な残業を強いられる事は少ないですが(ないわけではないですが)、レンタル業務を行っている店舗に関しては過酷です。人件費があまり...続きを読む(全161文字)
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店長でなくてもマネジメント業務や仕入など、店舗運営に関して多岐にわたって関わることができるためやりがいのある仕事です。売上を考えたり、話題の商品を気にしな...続きを読む(全155文字)
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教育はいいと思った。上司は家族主義的な思いやりがあり、時には厳しく、優しくという感じで硬軟うまく使い分けていた。ただ、自己啓発等の学習費用、資格費用はなか...続きを読む(全156文字)
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地元では老舗であり名の通った企業なので、お客様には安心してお買い物をしていただいておりました。 また商品の品揃えも豊富でたくさんのお客様に来ていただいた...続きを読む(全153文字)
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競合他社と比較して価格設定は高めだったと感じていました。 価格設定が高いかわりに製品の保証期間を長期にするという方法を取っておりましたが、消費者からする...続きを読む(全185文字)
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給与・賞与に関しては当時の新卒の平均と比較しても一般的な額と感じておりましたので、特に不満は感じておりませんでした。 当時は評価制度そのものは存在してお...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社住谷 |
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フリガナ | スミヤ |
設立日 | 1961年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 8人 |
代表者 | 住谷治男 |
本社所在地 | 〒350-0822 埼玉県川越市大字山田266番地1 |
電話番号 | 049-222-2147 |
URL | http://www.sumiya.co.jp/ |
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