この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パート職員は賞与が無いかわりに勤務期間に応じた退職金が支給される。
賞与の場合所得として課税の対象となるが、退職金になることによって課税の対象...続きを読む(全150文字)
株式会社マツヤスーパー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
パート職員は賞与が無いかわりに勤務期間に応じた退職金が支給される。
賞与の場合所得として課税の対象となるが、退職金になることによって課税の対象...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
いちばんはじめに契約書の説明を受けた際に、年一回の契約更新の度に昇給もしくは降級する場合もあり、普段の仕事の出来や勤務態度(遅刻、欠勤、早退)...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
残業代はしっかりでます。ただし法律はしっかり守る会社なので、それにひっかからない範囲内です。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は店...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
よく19時頃に店に来ますがその時間に生鮮部門の社員がいることに疑問を覚えない
7時には来てる社員...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
仕事のやりがいなし。チーフなどに理不尽な怒られ方をする。八つ当たりも日常茶飯事。
生活の為に働い...続きを読む(全162文字)
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大学を卒業後、入社。
研修制度については、各部署を回り、それぞれの部門の知識を習得することができた。青果部門に配属後、覚えることも多くあり、同時に労働時...続きを読む(全154文字)
会社名 | 株式会社マツヤスーパー |
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フリガナ | マツヤスーパー |
設立日 | 1961年8月 |
資本金 | 4900万円 |
従業員数 | 168人 |
売上高 | 220億1800万円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 中山保彦 |
本社所在地 | 〒607-8088 京都府京都市山科区竹鼻地蔵寺南町9番地1 |
電話番号 | 075-501-3388 |
URL | http://www.matsuyasuper.co.jp |
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