この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収については、交代勤務ですので。まぁそんなもんでしょという位は貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、同じ工場部門で...続きを読む(全120文字)
兵庫パルプ工業株式会社 報酬UP
兵庫パルプ工業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収については、交代勤務ですので。まぁそんなもんでしょという位は貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、同じ工場部門で...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パルプと電気を販売しています。
東アジアにて地位を確率しているのでパルプ販売量は安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
工場勤務ですと、4直3交代になります。
3日出勤の1日休みのサイクルが続くので、平日休み等あります。
有給の他に特別休暇があり、前後勤務と相談...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
スキルアップという点では、機械保全の知識はある程度付くかと思います。
キャリアアップは、管理職へアピールすれば意外と通るかと思います。(誰もな...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組合と会社が癒着しているのか、会社に有利な行動を組合が行っており、勤労組合が機能してないような状態です。その結果、...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として資格取得を推奨しており、部長などの役職につくには特定の資格を要求されます。ただし、資格手当は、減ってきて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休の取得率は高いように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は、事務仕事や、電話対応といった一昔前の働き方を行っています。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって大小差がありますが、忙しい部署はとても忙しいですが、忙しくない部署は全然忙しくないです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
年休は取りやすい部署と取りにくい場所ではっきり分かれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署ではテレワークを実施しているもの...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
入社理由は、大学とにたことに近かったからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場で事故があってからいろいろな部分で運営方針が少し低...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
月収は低いですが、ボーナスは高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合があるのですが、一部の部署以外は強制加入で、毎月組合費で結...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
社内制度、福利厚生共に他社と比べてよい点は特にない
ただし、年末年始の勤務は時給の3倍増となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全513文字)
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【良い点】
良くも悪くも配属された部署によるキャリアアップしかできないが、業務上あった方が良いような資格は積極的に受講できます続きを読む(全63文字)
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【良い点】
エリアの会社としては比較的良い会社です。特に管理職よりも平の従業員を大事にしている印象が強い。
仕事や会社が嫌になり退職する人はほとんどいない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
勤務後のお風呂がとても良かった。
お風呂に入って仕事モード解除出来るので、気分や気持ちが切り替えられる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
日本で唯一の未晒パルプを製造しており売電もしていることになります。
会社のホームページを見てもらえれば分かりますが、3基のボイラーが稼働してお...続きを読む(全1011文字)
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【良い点】
丹波市内の他企業と比較すると比較的良いほうで交代勤務者か日勤職、事務職で交代勤務手当などがつくかで給与が異なります。
基本的にボーナスは交代勤...続きを読む(全1020文字)
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【良い点】
休みが比較的取りやすい。
申請したらだいたいは取れる
有給以外に交代勤務者は特休というのが年10日貰えるので有給の最大20日と合わせると30日...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
最低限の仕事をこなしておけば辞めさせられるということはないでしょう。有給も比較的とりやすい会社だと言えます。パワハラなどはない気がします。女性...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
現場の社員を大切にしてくれる風潮がありました。
三交代制のため、休みの方が有ると前後の勤務の人が残業、早出で基本的には埋める形。
ただ、それも...続きを読む(全189文字)
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人事評価の制度がどのようになっているのかは駆け出しの一般従業員には分かりませんでしたが、
少なくとも23歳で中途採用で入った私の収入は3回目の昇給で同年...続きを読む(全160文字)
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従業員、特に現場で働いている従業員をとても大事にしてくださっていました。
現場の人間からすると社長はなかなかお目にかかることはなかったのですが、
社内...続きを読む(全159文字)
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私が働いていた当時は寿退社が当然となっていたように思います。
従業員同士の結婚が多く、言い方は悪いですが従業員のお嫁さん候補を採用し、何年か働いてもらう...続きを読む(全176文字)
会社名 | 兵庫パルプ工業株式会社 |
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フリガナ | ヒョウゴパルプコウギョウ |
設立日 | 1955年2月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 170人 |
売上高 | 222億1700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井川健三 |
本社所在地 | 〒669-3131 兵庫県丹波市山南町谷川858番地 |
電話番号 | 0795-77-1081 |
URL | https://www.hyogopulp.co.jp/ |
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