ダンロップタイヤ北海道の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
残業は当たり前に申請すれば支給ですが、有給も自由に取得できます。
仕事の職種もいろいろあるので、希望に沿った形で仕事ができます
拠点も全国に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
異動の際は家賃補助などもしっかりしています

親会社が安定しているので、住宅ローンなどほぼ通ります
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全89文字)

【良い点】
親会社が住友なので安定しています
自動車部品の中でも必要な部品であり、今後も次世代に向けてのチャレンジを続けております
【気になること・改善...続きを読む(全154文字)

【良い点】
企業文化が安定に重きを置いている為か、まったり気質です
バリバリやるタイプの方にはちょっと違和感あるかもしれませんが、安定第一です続きを読む(全71文字)

【良い点】
営業だけではなく、小売接客や事務、企画などたきにわたった職種があります
タイミングにもよりますが、希望する職種なども経験させてもらえます
【...続きを読む(全120文字)

【良い点】
役職が上がると大きく給与もあがります

退職金制度、確定拠出年金などもありますし、ボーナスがそれなりにあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
やりたい業種やチャレンジしたい部署などを柔軟に聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修、提出物が多すぎる。新人の頃は日中...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みと思い入社したが、配属になる場所により平日が休みになることもある。繁忙期は土日祝も出勤で、定時が17時...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ボーナスが高い
普段のお給料が少なめ
ボーナスが高いからそこでバランスとられてる
イベントごとが多く、女性社員も営業外出したり楽しいこともあ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
季節によって残業時間が変わるが、
必ずしも働いた分の申請が出来るかどうかは配属された場所による。
北海道内で、給...続きを読む(全224文字)

【良い点】
産休や育休をとっている社員は多くいる。大体の方が戻ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人の機嫌取りには大体若手の女性社員...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会の業界ですし昇給も女性は大変しにくいです。力仕事もやらなくていいですがあるにはあるので毎回男性社員を呼ば...続きを読む(全86文字)

【良い点】
当時は明らかに女尊男卑だったので女性社員が叱られるような事は、相当の失敗がないと目にしなかった。
(男性は普通に袋叩きにされます)
【気にな...続きを読む(全204文字)

【良い点】
産休育休は大変取りやすく、希望通りに復職できる印象です。時短勤務もこころよく受け入れてくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全160文字)

【良い点】
産休育休は問題なく取れていると思います。復帰率も高い気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
欠員が出た分は周りがカバーしている...続きを読む(全83文字)

【良い点】
育休や時短勤務を取られている女性スタッフは多く、取りやすい環境と思われる
仕事量に関しては余力があるかな？と思われる女性スタッフは多い
【気...続きを読む(全107文字)

【良い点】
男性も女性もセールススタッフの場合は平等に扱われます。
女性管理職も車業界の中では珍しく多い印象です。
配属拠点にもよりますが、女性更衣室や...続きを読む(全186文字)

【良い点】
本社勤務の方はかなり恵まれていると思います。管理部は代表を輩出した台所でもありますし商事部は女性が活躍されている場面を多く見ます。
【気にな...続きを読む(全112文字)

【良い点】
可愛い女性は男性経営陣からとっても優しくされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そうじゃない女性社員は腫れ物扱いされる。見ていて可...続きを読む(全82文字)

【良い点】
制度上では産休・育休や時短勤務などの仕組みは整えられており、女性が働き続けるための最低限の環境は用意されていると感じます。実際に取得している...続きを読む(全525文字)