税理士法人第一経営の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
単に残業を減らすだけが目的ではなく、仕事で得た充実感が生活の質を高め、生活の充実が仕事のパフォーマンスを向上させる好循環を目指すように努力し...続きを読む(全216文字)

【良い点】
年功序列で月給も退職金も一律規定で決まっています。安定志向の方はとても良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
子育てをされながら働いている女性の方も多い印象です。管理職の方でもそのような方がいらっしゃいました。やはり有給を時間給で申請できたり、休み自...続きを読む(全98文字)

【良い点】
実働時間が7時間と珍しい会社です。定時も5時なので、ワークライフバランスはかなり良いと思います。
有給は当日でも取れるくらい融通が効き、とて...続きを読む(全165文字)

【良い点】
有給休暇が取りやすい続きを読む(全16文字)

【良い点】
学習支援は十分にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
理念研修と称する目的が不明な研修はやめた方が良いと思う続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的多数が中小零細。税理士法人としての特徴が出せていないのではないか。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が抽象的。あまり明確な理由が示されない。続きを読む(全44文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事政策が会社の方向性に合っているか、あまりわからなかった。いったいどんな人が合うの？この会社。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特別な会社というアピール、訴求が強すぎますが、全く普通の会計事務所のような気がしています。あと異動について明確な...続きを読む(全200文字)

【良い点】
余った有給を買い取ってもらえるのはとてもありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
監査に対するモチベーションが落ちてしまったため。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期（4,5月）は非常に忙しく、耐えられないと感じたため転職を検討している。
監査という仕事の特性上仕方がない...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの古い体制、人が増えすぎて休憩スペースがない状態で休まらない。
お客様が執務室に来たら入退室時は起立して...続きを読む(全158文字)

【良い点】
契約職員から、正職員ポジションに応募できる道もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人自体には不満はなかった。
正職員ポジショ...続きを読む(全231文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率は他のどこの会社と比べても圧倒的に高かったように思える。病んで辞めていく人もかなりいたと思う。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が非常に多く、定時で帰れることは稀です。特に事務職などのバックオフィス部門に対する風当たりが理不尽なほど強く...続きを読む(全175文字)

【良い点】
その分野のプロを目指すと割りきるなら悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも縦割りで専門特化しているため、専門...続きを読む(全119文字)

【良い点】
周りに優秀な方が多く、自分はその道を追求することはできないと感じたため、特にEY新日本有限責任監査法人がダメというわけではない。監査は基本的...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも面接時の話と入社後で話が違ったため、入社直後から違和感を持っていた。その後も話がコロコロ変わり、安定しな...続きを読む(全104文字)

【良い点】
とにかく時間に余裕があった。別の金融会社に転職したが、結果的にこの会社が一番ひまだったと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
安定...続きを読む(全128文字)